Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Kisgyerekek » Ha valaki táppénzen van a...

Ha valaki táppénzen van a beteg gyerekével, de kiderül hogy a gyerek nem beteg, akkor tehet valamit a munkáltató?

Figyelt kérdés

Pénteken a szülő hazamegy a munkából, mert hívják az oviból hogy lázas a gyerek. Aznap és egész rá következő héten otthon van táppénzen.


Kiderül, hogy a gyerek a hétvégén a nagyszülőkkel volt nyaralni, strandolni, állatkertben, játszóházban egészen szerdáig.


Ilyenkor tehet valamit a munkáltató?


2015. szept. 25. 12:51
1 2 3
 21/23 anonim ***** válasza:
A sima táppénz nem 50 %.
2015. szept. 28. 10:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 22/23 anonim ***** válasza:
De, 50 vagy 60 %, attól függ, mióta biztosított az illető.
2015. szept. 28. 11:15
Hasznos számodra ez a válasz?
 23/23 anonim ***** válasza:

OEP simán kinyomozza, ők is kikérhetik a szállodától az adatokat rendőrségen keresztül.

Ha tesz feljelentést a munkáltató, akkor lesz következménye. Nem hiszem hogy hogy az óvónő vagy szálloda tartaná a hátát ez miatt. Anyukának meg majd vissza kell fizetnie kamattal a táppénzt és a munkáltató meg simán kirúghatja.

Mindig szidják a munkáltatókat, hogy rosszul állnak a kisgyerekesekhez, bezzeg az ilyen nőket meg nem, akik nagyban hozzájárulnak a negatív kép kialakulásához...

2015. nov. 28. 12:20
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 3

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!