Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » GYÁS, GYES, GYED, GYET » Gyes lejárta után köteles a...

Gyes lejárta után köteles a munkáltató 6 órában visszavenni, ha előtte 8 órában alkalmazott?

Figyelt kérdés
2016. aug. 24. 15:51
 1/6 anonim ***** válasza:
62%
Nem hat órában, de részmunkaidőre lehetőséget kell biztosítania. Ez lehet 4 óra is.
2016. aug. 24. 15:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
100%

A munkáltató a munkavállaló ajánlatára a gyermek hároméves koráig - három vagy több gyermeket nevelő munkavállaló esetén a gyermek ötéves koráig - köteles a munkaszerződést az általános teljes napi munkaidő felének megfelelő tartamú részmunkaidőre módosítani.

magyarán ha elmúlt a gyerek 3 éves (=lejárt a gyes) utána már nem köteles, ha csak nincs 3 gyereked.


Mt, 61. §

2016. aug. 24. 16:00
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
90%
A lejárta után nem, csak 3 éves koráig, de 6 órában addig sem köteles, csak 4-ben vagy 8-ban (ha előtte teljes munkaidőben dolgoztál), a 6 óra az megbeszélés kérdése és a munkáltatón múlik, de mondhatja h olyat nem tud adni.
2016. aug. 24. 16:47
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
51%
Annyiban köteles visszavenni, amennyiben kéred, 3 ill. 5 éves korig. Előző, legalább 4 órát ír naponta a tv, nem azt, hogy 4 vagy 8...
2016. aug. 24. 16:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 anonim ***** válasza:

Tévedés Gyes lejárta után ki is rughat nem köteles visszavenni!!

Mivel már nem vagy védett!!

Én is okt 1 től leszek gyesen 1 évig!!

Tehát addig vagyok védett aztán amint visszamegyek másnap ha azt mondják viszlát akkor sorry van ,mivel nekünk 3 gyerekünk van tehát nagy valószínűséggel ez fog történni!! 😈😢

2016. aug. 25. 14:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/6 anonim ***** válasza:

4-esnek: így írja a tv:

A gyermek hároméves koráig a szülő azt is kérheti, hogy a munkáltató őt az eredeti munkaideje felének megfelelő részmunkaidőben foglalkoztassa. A munkáltató a munkavállaló kérést semmilyen indokból nem utasíthatja vissza, amíg az a munkaidő felezésére irányul a gyermek hároméves koráig.

2016. aug. 25. 14:20
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!