Szülés előtt állok és még dolgozom: akár az összes
rendes évi szabimat átvihetem majd visszatérésemig, vagy
van valami limit?
Figyelt kérdés
Mert akkor inkább kivenném amit ki kell.
Illetve a csedet/szülési szabit nekem kell majd megigenyelnem ha jól olvastam, ennek csak annyi a menete hogy jelzem a munkaadónak szóban/írásban, mikortól kérem, vagy van valami formanyomtatvány? Például kérhetem 2 héttel a kiírás előttől, és ha igen ezt mennyivel előtte kell jeleznem?
Köszi a válaszokat, még nem állt össze minden, hogy érdemes. Természetesen beszélek majd a munkaltatómmal is, csak jó volna tudni a lehetőségeket és tervezném a dolgokat.
Én most használom fel a megmaradt szabijaimat a bölcsis beszoktatásra.
2023. jún. 12. 20:21
Hasznos számodra ez a válasz?
3/6 anonim válasza:
Nekem nem engedték,hogy maradjon
2023. jún. 12. 20:29
Hasznos számodra ez a válasz?
4/6 anonim válasza:
Természetesen formanyomtatványon kell igényelned a csed-et. Nem bemondásra adják. Kellenek a gyermek adatai, és a papírjai is, miután megszületett. Megkockáztatom, hogy ha rákeresel a google-ban, hogy csed igénylés menete, akkor megannyi hasznos információt találsz a témában. Nem egy bonyolult folyamat egyébként.
2023. jún. 12. 20:51
Hasznos számodra ez a válasz?
5/6 anonim válasza:
Nekem, meg kb minden ismerősömnek a munkáltató adta a csed igénylőt, de ha nálatok nem így van, akkor tudsz mettől letölteni. Hogy mikor kell jelezni, ezt megint csak a munkahelyeden kell megkérdezned, tőlem már hónapokkal korábban megkérdezték, meddig tervezek dolgozni. Júliusban szültem, összesen 3 nap szabit vettem ki abban az évben, a többi bent maradt.
2023. jún. 12. 22:01
Hasznos számodra ez a válasz?
6/6 anonim válasza:
A szabadsagodat nem kell kivenned, a csed, gyed és gyes lejárta után kiadja a munkáltató.
A csed és gyed igényléshez te töltöd ki az igénylő lapokat és azt a munkáltató továbbítja majd. Emelle neked a munkaltatodhoz kell benyujtanod egy fizetés nélküli szabadság kérelmet
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik. Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!