fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » A munkáltatóknak miért éri...

A munkáltatóknak miért éri meg ilyen kis huszonéves lányokat alkalmazni HR-esnek? Kinek jó ez?

Figyelt kérdés
Kinek jó ez hogy ilyen ösztönlényeket alkalmaznak mindenhol akik a nekik nem tetszö férfiakat nem is hajlandóak felvenni, pedig alkalmasak a munkára még jobban mint más!! Ezzel a munkáltató is csak rosszul jár elesik azoktól az emberektöl akik TÉNYLEG AKARNAK DOLGOZNI. mért nem tesznek be oda érett embereket akiket nem az ösztöneik irányitanak hanem képesek normális döntéseket hozni?? Vagy ezek a kislányok beszpták oda magukat?? vagy anyuci apuci rakta be oda ezeket?? valaki magyarázza már el hol ebben a logika, kinek éri ez meg???

#munka #lány #pénz #HR #buta #alkalmas
2018. nov. 1. 20:28
❮ 1 2 3
 21/28 A kérdező kommentje:
A vicc meg az hogy aztan megint megjelenik az allashirdetes a neten hogy betanitott munkast keresunk azonnali kezdessel. Honapok ota latom a hirdetesuket. Ez is azt bizonyitja hogy a hr-es csak a szar munkaerot veszi fel magyarul egy kalap szart nem er a munkaja a hr-esnek.
2018. nov. 3. 08:07
 22/28 anonim ***** válasza:
22%
Próbáltad már kezeltetni magad?
2018. nov. 3. 08:28
Hasznos számodra ez a válasz?
 23/28 anonim ***** válasza:
53%
Hál Isten, hogy nélküled.
2018. nov. 3. 08:54
Hasznos számodra ez a válasz?
 24/28 anonim ***** válasza:
37%
No de tényleg, kérdező, hogyan képzeled el a cumis-beterpesztős állásszerzést? A csajszi az állásinterjún átvetődik az asztalon, és lehúzza a főnök cipzárját? Vagy az égbetárja a lábait, és a főnök rögtön odabukik? :O Komolyan érdekelne, mert még nem olvastam sehol a részletes levázolást. :)
2018. nov. 3. 10:56
Hasznos számodra ez a válasz?
 25/28 anonim ***** válasza:
32%
A munkáltatónak miért éri meg ilyen dedós, gyerekesen viselkedő 30-40 éves pasasokat alkalmazni?
2018. nov. 4. 10:01
Hasznos számodra ez a válasz?
 26/28 anonim ***** válasza:
45%

#25 XD

nem éri meg, nem is veszik fel XD

2018. nov. 4. 10:24
Hasznos számodra ez a válasz?
 27/28 anonim ***** válasza:
29%
Régen a Titkàrnő Mancikàkat dugta a főnök.Legfőbb feladatuk a kàvéfőzés volt.Most ezek helyett van a hr-es.Ugyanazzal a feladattal.Kamu meló.
2019. jan. 2. 22:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 28/28 anonim ***** válasza:
Ha nőnek születtél+kapcsolatod is van,a magyar világban ahol megy a hulyites a női hatranyos helyzetről,(mikozben 10 évvel magasabb a női élettartam,hamarabb mehetnek nyugdijba stb.)akkor bármilyen HR-es lehetsz,végzettség,tapasztalat,tudás nem szükséges.Nő legyen+kapcsolat legyen.A Linkedinen is jól látható a HR Generalistak 95%-a nő a magyar vilagban,van turizmus,gyógytornász stb. mindenfajta végzettséggel.Azt sem tudjak hogy mi a különbség a munkaerő közvetítés,kölcsönzés között,alapveto fogalmakkal nincsenek tisztaban,dehat a magyar vilagban mindig is a tudás volt a legutolsó szempont.
2019. márc. 9. 13:59
Hasznos számodra ez a válasz?
❮ 1 2 3

Kapcsolódó kérdések:

Emberek főkategória kérdései »
Emberek - Munkahely, kollégák kategória kérdései »




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!