Miért tart a cég olyan munkaerőt meg aki többet van távol betegség miatt mint amennyit dolgozik?
Van egy munkatárs aki finom szólva is gyakran beteg. Legalábbis ezen a címen van távol. 2016-os év mérlege nála minden személyeskedés nélkül munkában töltött napok száma 9. Ennyit volt benn egész évben össze vissza. A többi nap az vagy szabi (mert azt kiveszi ám az utolsó napig ami jár az jár) vagy tp.
Idén 2017-ben még nem volt benn, jan 2 első munkanap óta beteg állítólag.
Ne menjünk bele abba mi baja van (mert tudjuk az ilyeneknek mi bajuk szokott lenni-kétoldali munkaundor) hanem az a kérdésem: a cég egy ilyen munkaerőt mi a francnak tart? A tp-t ugyan 15 nap után nem a cég fizeti hanem a tb de így is munkáltatói járulékok stb fizetendők a cég részéről a dolgozó után. Vagyis fizet a semmire a soha benn nem levő melósa után de miért?
Miért nem rúgja ki? Kivárja mikor méltóztatik bejönni akár 1 napra is és máris kezébe nyomható a felmondás. Létszámleépítés és csók. Miért nem?
válasza:Nem lehet valakit kirugni tappenz alatt, bizonyitani kellhogy nem beteg. Ha van orvos altal kiadott papirja hogy igazoltan beteg akkor ez van.
Tavaly egesz evben 9 napot dolgozott? Ez enyhen szolva hihetetlen.
válasza:"Ne menjünk bele abba mi baja van (mert tudjuk az ilyeneknek mi bajuk szokott lenni-kétoldali munkaundor) "
Azért ezt így kijelenteni igencsak rosszindulatú dolog, ugyanis emiatt garantáltan nem vesznek valakit hónapokig táppénzre, már két hónap után is nem elég egy orvos a táppénzre vételhez, több selsöbb szinten történö ellenörzés kell, hogy otthon maradhasson. (Azt remélen, nem gondoldo, hogy valaki a táppénzböl milliókat rudna adni egy tucat jól keresö felülvizsgáló orvos megvesztegetésére - akkor ugyanis még véletlen sem lenne munkahelye).
Szóval ne irigykedj, inkább örülj annak, hogy te nem vagy ilyen beteg!
válasza:
válasza:Volt meló helyemen is tapasztaltam ezt. Én se értem, se az akkori kollégák.
Tudtuk, hogy kamu beteg és pl shopingolt stb.
Fele hónapokat kihagyta melóba és volt pofája sírni, hogy milyen kevés pénzt kapott.
"Szóval ne irigykedj, inkább örülj annak, hogy te nem vagy ilyen beteg!
"
De naiv vagy. Beteg a nagy lófüttyüt. A facebookot tele-----okádja a fotókkal itt nyaral ott üdül wellness hegymászás kerékpártúra konditerem stb.
Ennyire beteg!
Bújtatott munkaviszony gondolom. Nyilván valakinek a retyerutyája és kell neki a papír munkajogviszony egy hely ahova be van jelentve adó tb stb.
Az hogy nem abból él amit itt keres az világos mint a nap.
De ha netán egyszer valkai mondjuk a nav megkérdezné mégis miből él hát ebből. Fedezéknek jó.
Az meg hogy az orvosoknál hogy oldja meg ez csak pénz és kapcsolat kérdése.
"Fogadjunk, hogy állami cégről "
nem. Még annál is rosszabbról. Kismagyar "családi" kkv. Mindennek az alja, egy kiskirályság.
válasza:"Fonokodet kerdezd"
Anélkül hogy megkérdezném a válasza hangulattól függően ez lenne: mi közöd hozzá he' vagy ez: ki vagy rúgva.
Mint mondtam ez egy kiskirályság.
válasza:ez mennyiben válasz a kérdésemre? Elmehetek (persze hova) de ez semmiben nem válasz a kérdésre.
Ez olyan mintha matekdogán a diák a feladatul kapott egyenletet nem megoldja hanem összetépi a lapot.
A kérdés nem lett megoldva.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!