A HR-esek miért nem képesek visszajelezni?

Az ok egyszerű: ha visszajelzek neked, hogy nem téged választottunk, majd a Géza és Béla visszamondják, a Józsi és a Kálmán pedig a próbaidő alatt találják ki, hogy mégsem erre gondoltak, akkor eléggé problémás azzal felhívni téged, hogy "hát, ha nincs ló, jó a szamár is, úgyhogy gyere".

Ráadásul ez adatvédelmi szempontból is bajos, hiszen én csak addig tarthatom meg a jelentkezési adataidat, ameddig szükségem van rájuk. Ha én explicit kijelentettem, hogy nekem ezekre nincs szükségem, akkor törölnöm kell őket, tehát nem foglak tudni felhívni, nem tudok neked e-mailt írni. Ha pedig újra meghirdetjük a pozíciót, valószínűleg, bármennyire is szeretnénk, nem jelentkeznél újra, hiszen egyszer már azt mondtuk, hogy nem te kellesz.

Emiatt a gyakorlat az, hogy csak azokat utasítják el, akik annyira alkalmatlanok, hogy egy közepes képesség szobanövényre is hamarabb bíznák a munkát, azokat pedig, akik bár nem az egyértelmű befutók, de ha más nem lenne, akkor akár meg is próbálnák, azokat nem utasítják el.

Nyilván korrektebb lenne ilyen esetben felhívni a jelentkezőket és vázolni a helyzetet, hogy figyi, mást választottunk, de tök szívesen megtartanánk az elérhetőségedet, hogy ha mégse válna be, de a tapasztalat az, hogy sokkal kevesebben mondanak egy ilyen után igent, mint akkor, ha akár 5-8 hét néma csönd és hallgatás után (miközben a cég adott esetben 2-3 előtted lévő emberkével már elkezdte és be is fejezte a munkát) a semmiből megkereslek, hogy hé, nem felejtettünk ám el, csak elúsztunk, de te vagy a legalkalmasabb.

Ez nem érv, 3-as, az elérhetőség megtartható a válaszlevél idejéig.

Némely állásra ezren is jelentkeznek, lehetetlen annyi embernek írni.

Nem a mai világban, hanem mindig is így volt. Annak jeleznek vissza, akit behívnak következő körre, akit felvesznek.

Ha nem jeleznek vissza, az azt jelenti, hogy nem téged választottak. Nem kell ezen problémázni.

Kismillió beadvány lehet, nincs rá idajük talán.

Meg aztán munkahelyi ártalom..., az empátia hiányának kialakulása. Mosoly mögött üresség...

A nemleges válasz sem jó. Én jelentkeztem közteresnek, azt írták 8 általános kell. Írtam, hogy van sok év releváns tapasztalatom, fegyverismereti vizsgám, jogi végzettségem, küzdősportolok, és jogosítványom is van évek óta, plusz polgárőrködöm is. Eléggé jól ismerem a jogot, mondhatni.

Erre visszakaptam, hogy alkalmatlan vagyok. Tiszta vicc.

Erre beszéltem ott egy csajjal, és az volt a válasza, hogy ,,alkoholistákat meg romákat nem vesznek fel". Hozzáteszem egyiksem vagyok. Falfehér vagyok, és senkim nem volt soha roma, illetve a párom sem az. Alkoholt is nagyon ritkán iszom, abszolút nincs alkoholista fejem...Lényeg, én alkalmatlan vagyok, de a véntrotty, aki húzza a lábát, az nem az. (Rengeteg olyat látok a városban).

És még vagyonvédelmi csoportvezető is voltam, de még így sem kellettem, inkább kellett az infantilis hülye pcs, aki semmire nem jó, szó szerint.

Én itt a nemleges válaszon akadtam ki. Jobb lett volna, ha vissza se írnak inkább semmit.

Leírták, hogy alkalmatlan vagy? Nehezen hihető ... Mit is írtak szó szerint?

Az alkoholizmus pedig írásban nem látszik, tehát az az információ irreleváns.

Teljesen elborítaná a levelezőrendszert a sokmillió levél, 8-as. mért kéne? Ha 2 hétig nem válaszolnak, nem vagy felvéve. Mitől jobb, ha ez írásban is megvan?

9, szó szerint ezt írták: ,,Kedves xy(nevem)! Az önéletrajza alapján nem tudjuk Önnek ajánlani ezt a pozíciót." Tehát alkalmatlan vagyok rá magyarul.

A közteres csaj meg ezt mondta, amit írtam. Alkoholista, roma nem kell. Még a nevem sem cigányos abszolút, szóval nem értem...De a nyugdíjas kcsg meg megfelel oda, aha.

Amúgy egész évben hirdetnek akkora hiany van náluk, tehát nem hiszem, hogy sok millió levél ellepi őket.