Ha valaki nagyon jó szakember, viszont a stílusa vállalhatatlan a kollégáival szemben, akkor főnökként kirúgnátok?

#10 "ugyanis senki sem úgy születik, hogy mindent tud"

Ez hogy jön ide?Semmi köze a témához.Én arra reagáltam, hogy szerinted aki jó szakember az biztos kedves, empatikus, meg szeret másokat tanítgatni.Holott a kettő nincs egymással semmilyen összefüggésben.Én is ismerek olyanokat, aki nagyon profi a munkájában, ellenben egy összeférhetetlen ember, aki senkivel nem tud kijönni.Az ilyeneknek amúgy egyedül kell dolgozni vagy főnöknek lenni, mert ezek nem alkalmazott típusok meg csapatjátékosok.Attól még szakmailag igenis lehetnek a toppon.Ovost is ismerek ilyet, aki kiváló szakember, épp csak gyűlöli az embereket és egy pokróc, a munkatársait állandóan megríkatja.Mégis elismerik szakmailag.

Eleve ostobaság hagyni, hogy egyetlenegy jó szakember sakkban tartsa az egész céget. Minimum még egyet kell tartani az előző szabadságolása, táppénzelése esetére.

Amúgy hiába jó szakember, ha belülről bomlasztja a céget. Az sem igaz, hogy a többi, kevésbe kiváló szakembert könnyebb pótolni.

Tehát hiába van egy vérprofi a csapatban, ha a többiek miatta nem tudnak dolgozni. Így már olyan, mintha nem is lenne.

Szóval én a kártékony embereket kirúgnám, akármilyen tudás is legyen a tarsolyukban.