Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » SSC-ben dolgozók, nálatok mi...

SSC-ben dolgozók, nálatok mi a jelenlegi home office policy?

Figyelt kérdés

Most is SSC-ben dolgozom és maradnék is ezen a vonalon, viszont nemrég sajnos visszavezették a teljes bejárást nálunk, ami nekem nagyon nem fekszik. Szeretnék valami hasonló pozíciót találni, mint amiben most is vagyok, vagy teljesen remote vagy pedig hibrid (heti 1, nagyon max. 2 iroda) modellel.


Előre is köszi a válaszokat!


2023. aug. 3. 18:22
 1/6 anonim ***** válasza:
100%

Teljes bejárás?! Ne viccelj, eszem megáll, kérlek pü-ben add meg a céget, nagyon kíváncsi vagyok.


Cégnév nélkül nálunk most lett 3 nap benn, 2 nap HO, de lekopogom, nem nézik nagyon szigorúan, inkább azon van a fókusz, hogy a heti 2 legyen meg.

2023. aug. 3. 18:39
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
100%
Szerencsére még mindig teljes otthoni munkavégzés van érvényben. Sajnálom, hogy titeket visszarendeltek, jelezzetek a HR-nek, hátha ha a cég érzi, hogy ez ellenállást vált ki, akkor enyhít.
2023. aug. 3. 19:45
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
100%

Annak aki HO ban szokott lenni 3 nap otthon, kettő irodában.

Aki bárhol lehet az távmunka szerződéses, neki igazolnia kell, hogy van egy külön szobája asztallal és irodai székkel.

2023. aug. 3. 23:16
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
100%
Hányan mentek el a bevezetése után?
2023. aug. 4. 20:58
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 anonim ***** válasza:
Nálunk nincs home office, a vezetőség nem támogatja. Covid alatt is végig bent voltunk
2023. aug. 9. 15:25
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/6 A kérdező kommentje:

4-esnek


Jó sokan, de úgy tűnik nem elegen, mert a vezetőség még mindig erőlteti a bejárást. :(

2023. aug. 9. 17:39

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!