Megkapom vajon az előző évi teljesítménybérem, ha felmondás alatt állok?

Nem hiszem.

Minek motiváljanak ha úgyis elmész?

Max. ha vissza várnak...

Ha beígérték akkor elvileg meg kellene kapnod. Hiszen azt az előző évre kaptad. És ha nem adnák oda akkor másoknak azt sugallnák vele higy ne is számítsanak rá ha 1 év múlva el akarnak menni, ezért ők egyszerűen nem fognak keményen dolgozni. Minek ha úgyse kapják meg ha eljönneknonnan?

Szóval a munkáltató helyében én márcsak ezért is odaadnám de nem tudhatjuk hogy ez a cég hogyan gondolkodik, lehet hogy tényleg nem kapod meg.

"akkor másoknak azt sugallnák vele higy ne is számítsanak rá ha 1 év múlva el akarnak menni,"

De én ha munkáltató lennék akkor pont ezt szeretném sugallni :))

Ahol csak fizetgetnek, ott logikus, hogy a dolgozók is csak dolgozgatni fognak.

Kemény munka bizonytalan fizetésért? Legyen már eszetek!