Miért szoktak hisztizni a munkáltatók hogy nem tudják kitermelni a minimálbért?
Akárhányszor emelésről van szó, mindig arról olvadni hogy hisztiznek, mert nem fogják tudni kitermelni a minimálbért, csődbe mennek stb..
Holott nálunk az egyik legalacsonyabb a minimálbér Európában.
Az ilyen munkáltató csukja be a boltot,akit már a bér kifizetése is csődbe visz.
Akkor valamit nem csinál jól a piacon.
Nem hisztiznie kell,hanem abba hagyni a veszteséges tevékenységet és elengedni a dolgozókat olyan helyekre,ahol nyereséggel tudják űzni az ipart.
A multicégeknél passz, fillérb@szók.
A kisvállalkozásoknál más, ott tényleg nem könnyű kitermelni annyit. Nagyon sok pénzt húznak le róluk.
Hát valamire kenni kell ha inkább megtartaná azt a pénzt magának, és nem akarja a dolgozónak kifizetni haviba emelésként, még ha tehetné se.
Amúgy annyi részigazság lehet a siránkozásukban, hogy ebben az országban baromi magas az élőmunkát terhelő adók mértéke. A többi adón túl persze, amiket szintén mindenki fizet.
Szerintem a titok nyitja az emelésnél inkább az, hogy a konkurencia árait figyelik, és aszerint próbálják a béreket kalkulálni, minimumon tartva amennyire csak lehet, főleg ha pótolható dolgozókról van szó.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!