Miért ítélik el, miért tartják lustának az idősebbek az Y generációt?

Azok a felnőttek, akik elítélik a mai generációt (Y-Z), a legnagyobb kártevők. Hogy miért?

Mert ők nevelték fel őket.. rosszul...(legalábbis nagy %-ban)

Magukban kéne keresniük először a rosszat... Örüljenek, hogy megkeressük nekik a nyugdíjat, ami nekünk már nem lesz.

2

Igazad van!

A kérdés összetett és messzire mutat! Először is kiemelném, hogy most trendekről fogok beszélni, és mindig vannak kivételek - tisztelet nekik.

Másodszor pedig én a saját tapasztalatomból kiindulva átszínezném a "lusta" szót "elkényelmesedett"-re (mármint, hogy az idősebbek ezt gondolják a fiatalabbakról). Mindjárt kifejtem miért.

Ami tény, hogy más az értékrend, más hatások szocializálták az idősebbeket, és más az Y (továbbmegyek, Z) generációt. Az idősebbeknél a lifelong work volt a szokás, régen sokan 20-30 éveket lehúztak egy helyen, a kemény meló volt az érték és a megbecsülendő dolog (protestáns munkaetika). Ma már hol van ilyen? Beütött e fogyasztói társadalom szemlélete, mélyen beszivárog az értékrendbe: ha valami nem jó, dobd ki, keress másikat.

Emiatt nehéz megtartani a fiatalokat a munkahelyen. Az idősebb ebből annyit lát, hogy a "kis taknyosoknak semmi nem jó, azt várják, berepüljön a sültgalamb abba a bizonyos szájba = el van kényelmesedve". Pedig csak arról van szó, hogy a fiatalok a tökéletest, de legalább is a lehető legjobbat keresik, és beléjük van táplálva, hogy ne fogadják el, ha valami nem stimmel, hanem tegyenek érte: ami jelen esetben az elfogadás és belenyugvás hiányát, helyette pedig - adott esetben - az új munkahely keresését jelenti. Ez tény, van rálátásom a munkaerőpiaci helyzetre, sokkal könnyebben vált egy Y generációs, mint egy idősebb.

Vagyis teljesen más szemüvegen keresztül látják a mai fiatalok a világot. Arról nem is beszélve, hogy a globalizáció miatt a nyugati életszínvonal a referencia a fiataloknál. Ott úgy tűnik, mindenki csinálhatja amit szeret, és vaskosan megél belőle. Nem véletlen, hogy az Y generáció az, aki többségében lelép külföldre. Ilyen tekintetben tehát szerintem az idősebbek tévednek, nem lusták a fiatalok, hanem máshogy működnek. Az eltérő értékrend pedig elítélendő az idősebbek szemében, mert ők teljesen máshoz vannak szokva. Ez lehet, hogy visszafelé is igaz. Egy huszonéves lehet, hogy nem érti, "minek szenved az öreg azon a melóhelyen? Hát csak cseszegetik, ennyi esze van...!"

Hogy kinek van igaza, az egy jó kérdés, nem tudom. Csak próbáltam rávilágítani erre a generation gap-re.

"mai generációt (Y-Z)"

Mindegyik mai geenráció, amelyik él.

" Az álláskeresés pedig nem olyan mint régen, hogy rögtön az öledbe hullik, hanem hosszú kínkeserves folyamat, és nem úgy mint régen"

Ez már évtizedek óta így van. Az idősebbek is ugyanazon az álláspiacon keresnek munkát, ebből kifolyólag tudják, hog milyen. Talán csak a nyugdíjas korosztéályra igaz, amit írtál, de azok közül is csak a burokban élőkre.