Megteheti e a munkáltató, hogy amikor a kismama 2 év után visszamenne dolgozni, de a régi pozíciója megszűnt illetve átalakult és felvettek egy új munkaerőt, a felajánlott új munkakört, -ami eléggé eltér a régitől- megpályáztathatja e a munkáltató?
Figyelt kérdés
Tehát nem egyeneságon megkapja, hanem 20-30 másik pályázóval együtt kell megpályéznia a munkakört. Ha ez megtörténik és nem nyeri el az állást, olyankor mi van? Köteles a munkáltató másik munkakört felajánlani?2017. okt. 19. 19:55
1/1 anonim válasza:
Ha idő közben megszűnt az a munkakör, ahova visszamehetne, akkor megteheti. Nem etikus, de jogilag szabályos.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!