Előző évről hozott szabadságot, azonnali hatályú januári felmondással köteles a munkáltató kifizetni?
Figyelt kérdés
2018 nov. 2-án kezdtem dolgozni egy cégnél, időarányosan 3 nap szabim volt. Ezt 2018-ban nem vettem ki, átvittem 2019-re. Január 6-án azonnali hatállyal felmondtam. A volt munkáltatómnak ki kell fizetnie az előző évről áthozott szabadságot, vagy nem?2019. jan. 18. 11:25
2/7 anonim 
válasza:
válasza:"Január 6-án azonnali hatállyal felmondtam. "
Felmondási idő?
3/7 A kérdező kommentje:
Próbaidő alatt nincsen.
2019. jan. 18. 12:27
4/7 anonim válasza:
válasza:Szabit nem lehet átvinni. Max úgy, ha egyhuzamban adja ki pl Dec 27-28 Jan 2.
5/7 A kérdező kommentje:
At lehet. Annak aki okt. 1-jen vagy az utan kezd, marcius 31-ig, annak aki elotte kezdett januar 31-ig kell kiadni a szabadsagot.
2019. jan. 18. 12:56
7/7 anonim válasza:
válasza:Igen, köteles kifizetni.
Még akkor is, ha adott esetben a tárgyévben kellett volna kiadnia, de nem tette meg, és átment a következő évre. Az Neked jár, tehát köteles pénzben megváltani a munkaviszony megszűnésekor.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!