Versenyszférában is kötelező fizetésemelés van egy magasabb végzettség megszerzése esetén?
Konkrét helyzet: Utolsó félévem van az egyetemből, de felvettek egy céghez, mostmár határozatlan idejű munkaszerződésem van. Ha elvégzem az egyetemet, és meglesz a diplomám, ha benyújtom a cégnek, emelni fogják a fizetésemet? (közszférában tudom hogy igy van, de versenyszférában nem vagyok biztos)
Köszönöm a válaszokat előre is
Nincs.
A versenyszférában a minimálbér vagy a garantált bérminimum felett annyi a fizetésed, amennyit ki tudsz alkudni.
Versenyszférában kétféle cég van:
- ahol nincsen semmi erre vonatkozó belső szabályzás, mindenki annyit keres, amennyit kialkuszik magának a főnökkel. Tipikusan a kisebb cégek, és a hazai munkahelyek ilyenek.
- nagy cégeknél/multiknál karrier sávok vannak, ehhez tartozó bérezéssel. Viszont ez jellemzően nem végzettséghez, hanem pozícióhoz kötött. Tehát ha az X karriersávban vagy titkárnőként, akkor hiába szerzel 5 diplomát, nem kapsz többet, amíg előre nem lépsz.
Ilyen cégeknél az éves teljesítmény értékelésnél szokták elismerni, ha mondjuk szerzel valami a cég számára is hasznos papírt, például egy az átlagot meghaladó fizetésemeléssel, de erre semmi nem kötelezi a céget.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!