Nincs munkaszerződésem, de ott akarom hagyni a munkahelyem, így van esélyem megkapni a fizetésem? (bővebben lent)

HA holnap nem mész be sem tud semmit tenni, ha nem írtál alá szerződést.

MAx annyit buksz, hogy nem kapod meg a pénzed.

Sajnálom :(

Lényegében feketemunkás vagy, nem fogsz pénzt kapni és jogi alapod sincs a követelésre. Ezért kell a munkába állás előtt szerződést írni, amiből mindkét fél kap egy-egy példányt.

Ha valaki olyan gyakorlaton van amiért nem jár fizetés még arról is szerződést kell írni, amiben szerepel a 0ft-os fizetés.

Ne hagyd magad, nem vagy vesztett helyzetben!

Először is, sürgősen keresd fel a hotel helye szerint illetékes Munkaügyi és Munkavédelmi Felügyelőséget. Ők illetékesek ilyen ügyben. Attól, hogy nincs szerződésed, még nem biztos, hogy feketemunkás vagy, csak nagyobb a valószínűsége. Egyébként a szakmai gyakorlatosoknak eleve ennyit is ír elő a törvény. A minimálbér 15 %-át köteles a gyakorlatot adó hely fizetni. (Csak mondom)

Elmondod a Felügyelőségen, hogy mi a helyzet, jegyzőkönyvet vesznek fel róla, és kivonulnak a céghez egy szép kis ellenőrzésre. Valószínűleg tanúkat is meg fognak hallgatni, és arról is jegyzőkönyvet vesznek fel. Majd meghallgatják a főnöködet is. A feltárt bizonyítékok alapján döntenek, és ha igaznak bizonyul az állításod, akkor kötelezik a céget a törvénytelenség helyreállítására, valamint bírságolni is fogják, hogy máskor eszébe ne jusson ilyen.

Te, mint jóhiszemű munkavállaló voltál, ráadásul kezdő a munka világában, és pisztolyt mégsem foghatsz a főnököd fejéhez, hogy adja már oda a munkaszerződésed, és a pénzed.

Menjél nyugodtan, nem lesz belőle Neked semmi bajod!

Simán életszerű a helyzeted, főleg, hogy nem évek múlva jut eszedbe ennek rendezése, hanem viszonylag hamar, 30 napon belül.