Ha be voltam jelentve próbamunka miatt, de csak azon jelentem meg (1-2 órás volt), munkaszerződésem nem volt. Akkor, ha megyek egy másik céghez dolgozni, az még lehet az első munkahelyem, illetve pályakezdőnek számítok-e?

Szeretem az ilyen zavaros kérdéseket.

Nem tudjuk, hogy mi a helyzet, csak sejtjük...

Be voltál jelentve, de nem volt munkaszerződésed. Akkor - sejtésem szerint - EFO-s munkavállaló voltál azon a pár napon.

Ha munkaügyileg érdekel, hogy pályakezdőnek számítasz-e ilyen esetben, akkor azt mondom, hogy nem.

Ha nincs 180 nap biztosítási kötelezettséggel járó jogviszonyod, és még nem vagy 25 éves, akkor pályakezdő vagy.

Mivel legjobb tudomásom szerint az egyszerűsített foglalkoztatás nem jár biztosítási kötelezettséggel, eleve bele sem számít, de ha számítana, akkor sincs meg távolról sem a 180 nap.

Amúgy ez a pályakezdő dolog csak akkor jelent valamit, ha normál munkaviszonyod van (munkaszerződéssel), ekkor jár a munkáltatónak bizonyos kedvezmény. Tehát arra jó, hogy könnyebben felvegyenek valahova az utánad kapott kedvezmény miatt.

[link]