Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Határozott idejű közfoglalkozt...

Határozott idejű közfoglalkoztatás esetén mi a következménye, ha a munkavállaló mond fel?

Figyelt kérdés

Az, hogy nem jár a RÁT/BPJ/akármi a neve, nem érdekel. Azt szeretném tudni, hogy kell e fizetni valamit, mintha "normális" határozott idejű szerződés lenne és a munkáltató nem menne bele a közös megegyezésbe

2012. febr. 26. 18:16

1/1 anonim válasza:

Én úgy tudom, hogy megvonják az általad említett támogatást/segélyt egy évre.

2012. márc. 2. 11:18

Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:

Rövid itőtartamú közfoglalkoztatás?

6 órás közfoglalkoztatás esetén mennyi a nettó munkabér?

Rendkívüli felmondási ok a munkavállaló részéről, ha a munkaadó az eredeti munkaszerződésben meghatározott napi 7 órás munkaidőt egyoldalúan 6 órára lecsökkenti?

Szép napot! Az új Munka Törvénykönyve szerint is köteles a munkáltató megtéríteni a munkavállaló időszakos munkaköri alkalmassági vizsgálatának a díját?

Milyen kedvezményt kap a munkáltató a munkavállaló után a próbaidő alatt?

Start kártyás munkavállaló+egyéni vállalkozó?

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!