Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Mit jelent ez? Hogyan értelmez...

Mit jelent ez? Hogyan értelmezzem?

Figyelt kérdés
93. § (1) A munkáltató rendes felmondása esetén köteles a munkavállalót a munkavégzés alól felmenteni. Ennek mértéke a felmondási idő fele. A töredéknapot egész napként kell figyelembe venni.
2011. júl. 24. 13:24
 1/3 anonim ***** válasza:
100%
Ha kirúgnak,nem kell letölteni a felmondási időt,hanem felmentenek,és a felmondási idő felének megfelelő átlagkeresetedet megkapod.
2011. júl. 24. 14:12
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/3 anonim ***** válasza:
100%
Ha a munkáltató rendes felmondással él, akkor a felmondási időd felére fel kell, hogy mentsen a munkavégzés alól. Vagyis ha egy hónap a felmondási időd, akkor fél hónapot nem kell dolgoznod, de ezt a fél hónapot is ki kell fizetnie a munkáltatónak.
2011. júl. 24. 15:57
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/3 A kérdező kommentje:
Köszike!
2011. júl. 25. 16:19

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!