A havi fizetést hány napra értik?
Figyelt kérdés
Azt mondják, a havi bruttó fizetés mondjuk 400.000.
Ezt alapesetben hány napra értik? Mert van olyan hónap amikor 20 napot dolgozik az ember, és van olyan amikor 22-t.
aug. 9. 06:05
1/10 anonim 
válasza:
válasza:Ha fix béred van, akkor minden tizedikén ennyit kapsz. Ha órabér, akkor csak kb 400 bruttó. Lehet 380 és 440 között. Bruttó 400 az kb 270 nettó. Hacsak nem vagy adómentes.
2/10 anonim válasza:
válasza:Minden hónapban ennyit káosz, akárhány munkanap van.
3/10 anonim válasza:
válasza:Havi fizetést hónapra adják, nem napra. 28 és 31 napos hónap esetén is ugyanannyi a fizetés.
4/10 anonim válasza:
válasza:Egyébként ezért igazságosabb a heti fizetés.
Az mindig 5 munkanap, így nincsenek "elveszett" napok a hónapban.
5/10 anonim válasza:
válasza:#4
Kinek igazságos? A munkáltatónak? Húzzunk le még 3 bőrt a munkavállalóról, nehogy 2 forinttal többet kelljen neki fizetni, mert még a végén motivált lesz.
6/10 anonim válasza:
válasza:Heti fizetésnél se mindig 5 nap. Munkaszüneti napoktól függően lehet 2 nap is akár pl. karácsony környékén. Vagy lásd augusztus 20 hetét: 3 munkanap.
7/10 anonim válasza:
válasza:Ezért igazságos az órabér :)
Tanácsadás sem véletlen abban mérik.
8/10 anonim válasza:
válasza:#5
Ezt hogy érted? 🤔
Napi bér*ahány napot dolgozott+munkaszuneti nap.
Mi ebben ami nem korrekt szerinted?
9/10 anonim válasza:
válasza:#8
Szerintem olyan csak a mesében van, hogy az órabéres helyeken kifizetik a munkaszüneti napot.. :D
10/10 anonim válasza:
válasza:Gyárakban ez úgy szokott működni, hogy a ledolgozott napok, táppénzes napok és szabadnapok alapján számolják mindig az aktuális béred, tehát nem egy fix összeget kapsz minden hónapban, hanem annyit, amennyit dolgoztál. Van emellett műszakpótléktól kezdve rengeteg minden, tehát az is számít, hogy milyen napszakban dolgozol. Úgy tudtam ez minden munkahelyen így működik, ennek kellene szerintem normálisnak lennie, órára pontosan bérszámfejteni minden hónap végén.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!