A munkáltató kötelezhet, hogy a táppénzes papírt kizárólag személyesen vigyem be?
Figyelt kérdés
A hr-es közölte nem szereti, ha postán juttatom el a táppénzes papirt a céghez.2023. okt. 25. 10:26
A kérdező szavazást indított:
Igen
Nem
8 szavazat
1/4 anonim 



válasza:





Nem kötelezhet rá. Sőt, elektronikusan is el kell fogadnia, szóval ha e-mailben küldöd, az is jó. Úgyis elektronikusan kell feldolgozni. Én már a dokihoz sem megyek el a papírért, ő is e-mailben küldi nekem.
2/4 A kérdező kommentje:
Én már szkenneltem be táppénzes papirt otthon, majd emailbe elküldtem, de neki az eredeti kell.
2023. okt. 25. 10:39
3/4 anonim 



válasza:





1. A HR-es nem a munkáltatód.
2. A "nem szereti" nem egyenlő azzal, hogy kötelez.
4/4 anonim 



válasza:





Akkor ajánlom a hr-nek a 102/1995. (VIII.25.) Korm. rendelet 10.§-át ;) Vitatkozzon azzal és ne veled.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!