Big4 pályakezdő pozíció mellett lehetséges a levelező doktori?

Hány cikked van készen és még hányat kell megírni? Mennyire kisujjból rázod ki a pozi elvárásait? Amúgy van magán életed, vagy 100%-ban tudsz a phd+munka kombóra koncentrálni? A munkádból phd-zol vagy teljesen más témád lesz?

Mostmár csak 4 éved van doktorálni, a konzulensedtől függ, hogy van-e rá ötlete, hogy hogyan hozzátok össze.

Ha olyan konzulenst találsz, aki max két év alatt pörgeti ki a diákokat, akkor lehet, hogy neked is meglehet 4 alatt munka mellett.

Amúgy a doktoranduszok többsége fél/főállásban dolgozik egyetemi projekteken és mellette hétvégén + nyáron írja a phd-ját.

Ha engem kérdezel, akkor próbálj heti 4 napot kialkudni, úgy, hogy egyben veszed ki a többletmunkát. Tehát 5 hét munka 1 hét doktori…

#2 Új szabály, most végez az első négyéves csapat, ironikus módon a többség a covid miatt egy év csúszással, de elvileg a későbbiekben nem lesz ilyesmire lehetőség.

Ha nem kezded el egyetem után rögtön, az játszik, csak az nem, hogy elhúzod a phd-t. Nekem volt ismerősöm, aki 10 évig írta, ezt most megszüntették.

Msc alatt keress jó konzulenst, (neked az a jó, ha munka mellett, vagy gyorsan doktorálnak a diákjai), kezdjetek el kutatni, szakdogából már lehet egy-két cikket írni, ha olyan a téma. Akár úgy is kezdheted a phd-t, hogy megvannak a cikkeid. Sőt, nálunk egy cikk + egy TDK beugró volt a minimum pontszámhoz.

Szerintem nem igazán reális, ezeknél a cégnél a pályakezdőket szeretik éjjel-nappal dolgoztatni, nem lesz időd mellette levegőt venni sem.

A másik, amit nem értek, hogy mi a karrierrcélod? Üzlet vagy akadémia? A kettő nagyon ellentétes egymással, különösen az elején - amit akarsz, az az egy fenékkel két lovat esete, amikor ráadásul a két ló két ellentétes irányba megy.

(én az MS-nél dolgozom úgy, hogy előtte nappalin PhD-ztem - tkp nem bántam meg azt a 4 évet, de ha kapásból ide jöttem volna, jóval előrébb lehetnék az itteni karrieremben).

5-ös vagyok: "ha van egy PhD-m akkor többet tudok érni a munkaerőpiacon" ez így abszolút tévedés. A munkerőpiac azt nézi, akkor és ott mit tudsz, és be tudod-e tölteni azt a pozíciót, ami akkor és ott üres. Pláne az ilyen MS szintű cégek egyáltalán nem foglalkoznak azzal, milyen papírod van. Dolgoztam olyan csapatban (MS) ahol volt PhD-s kollega is (nem csak én) és olyan autodidakta értelmesember is, aki még a középiskolát se fejezte be.

A PhD olyan szempontból hátrány, hogy annyi évvel kevesebb valós munkatapasztalatod van.

Én amikor beléptem az egyetemi diplomám másolatát leadtam (azt is csak a KSH- miatt kérik), a PhD-t meg se mondtam nekik és nem is kérdezett rá senki (a CV-mben nyilván benne volt).