Kértetek már valaha fizetésemelést?
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz0.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz0.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz1.png)
Igen, kértem és meg is kaptam.
A cégnél kezdőnek vettek fel, de nem voltam az. Ez hamar megmutatkozott. Én kivártam az egy év munkaviszonyt, hogy lássák megéri a munkám, nem csak időszakosan dolgozok úgy.
Mikor kértem a fizetés emelést, meg is említették, hogy azt hitték korábban eljön ez az idő. Csak mert valamiért nem szoktak maguktól adni emelést.
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz1.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz0.png)
Kértem és többször kaptam is.
Mindig úgy csinálom, hogy készítek egy táblázatot: az egyik oszlopba beírom azokat a felelősségi köröket, amelyeket eredetileg bíztak rám, míg a másikba odaírom azokat a plusz dolgokat, amiket azóta elsajátítottam. Ez alapján a főnökeim ár-érték arányban el tudják dönteni, hogy jogos-e az a mennyiségű fizetésemelés, amit kérek tőlük.
Persze ez a módszer sem mindig jön be. A tapasztalatok azt mutatják, hogy a fizetésedet sokkal nagyobb mértékben tudod növelni egy új munkahellyel, mint egy meglévőn belül a szamárlétra megmászásával.
További kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!