Miért csinálják ezt a cégek? Már másodszor járok úgy, hogy egy álláshirdetést újra kiirták (tehát első körben be se hívtak interjúra), de akkor hívnak interjúra!

Még a második előtt állok, de aggódom, mert az első ilyen online interjú volt, ahol látszott a másik fél érdektelensége, el se olvasta az önéletrajzom pl. Persze nem vettek fel. Annyival jobb a második, hogy személyes interjú lesz, de szerintem nem is akarnak felvenni. Csak akkor miért csinálják? Kell x számú jelentkezőt felmutatni? Ha már el van döntve, hogy nem kellek, akkor még van esélyem vhogy meggyőzni őket, hogy jó munkaerő lennék?