Megszűnt a munkaviszonyom de a fel nem használt szabadságért járó pénzt nem fizették ki mit lehet ilyenkor tenni?

Ha jól számolom, június 30-ig 182 nap volt. Tehát az évnek 182/366-od részén állál munkaviszonyba. Ha egész évre 23 napod lett volna, akkor június 30-ig 182/366x23, ami számításaim szerint 11 nap. Ha 12-t kivettél, még jól is jártál, mert az több, mint ami járt volna.

A 3-as kommentedben egyébként azt írod "csak a Július végéig járó részarányos szabik vannak megváltva". Hogy jön ide a július, ha már nem is dolgozol ott?

Hát, azért ez nem semmi, hogy hajnali 5 óra óta, 2 ember felváltva kérdezgetése után délután 1-re csak sikerült kihúzmni a kérdezőből, hogy hány nap szabit vett ki idén.

Komolyan mondom, kemény "meló" ez a Gyakorin segítés/válaszolgatás :D

Hát, úgy látom ezt nagyon nem érted... :-(

Pedig én is és a másik válaszoló is igyekezett részletesen leírni.

ÉVES SZABADSÁG 22 nap

ebből kivettél 12 napot és kiléptél a munkahelyedről, tehát az éves szabadságod FELÉT az év feléig ELHASZNÁLTAD!

A másik fele az éves szabadságodnak majd az új munkahelyen jár, de nem fizetésben, hanem szabadságban - itt meg nem jár semmiféle szabadság megváltás már.

Sőt, még roppant rendes volt a munkáltatód, mert nem kell ledolgozni a felmondási időt - mégis megkapod rá a bért.

Szóval én a helyedben nagyon örülnék, mert nem sűrűn fogsz ilyen munkáltatót találni.

A másik válaszoló vagyok...

Tehát akkor mégsem június 30-án szűnt meg a munkaviszonyod, mert még tart a felmondási időd (csak nem kell bejárnod). Így 213/366x23 napod lenne július végéig, ami 13 nap. Ebből le kell vonni a már kivett 12-t, így 1 napod maradt bent, ami a munkáltató köteles kifizetni. Ha szerintük kettő, akkor vagy ők, vagy én kerekítettünk valamit rosszul, de lényeg, hogy még jobban is jársz.

Ne úgy számolj, hogy évi 23 napod van, hanem úgy, hogy havi közel 2, hátha akkor érthetőbb. 7 hónapra jár 14, ebből kivettél 12-t, marad 2.

Kérdező, engedd el ezt a témát...

Hidd el jól jártál és totál jó fej a munkáltatód - akkor is, ha nem fizeti ki azt az 1 vagy fél nap szabadságot :D