Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Egyéb kérdések » Táppénz alatt a munkáltató...

Táppénz alatt a munkáltató felmondhat? És 10 év munkaidő után mennyi végkielégítés jár?

Figyelt kérdés

2018. jún. 19. 12:51

1/3 anonim

válasza:

Fel. 3 havi munkabér

2018. jún. 19. 13:07

Hasznos számodra ez a válasz?

2/3 anonim

válasza:

Felmondhat táppénz alatt is, közölni közölheti, de a felmondási idő a táppénz végétől kezdődik.

2018. jún. 19. 13:38

Hasznos számodra ez a válasz?

3/3 A kérdező kommentje:

Köszönöm a segítséget!

2018. jún. 19. 14:07

Kapcsolódó kérdések:

A végkielégítés összegét az szja bevallás melyik sorában kell feltűntetni? A munkáltató az 1. sorba hozta a bérrel együtt.

Munkáltatóm 1-2 hónapja nem fizet időben, ezután is nekem kell kérni. Szeretnék ez miatt felmondani, de nem szeretném a felmondási időt letölteni 1 napot sem....

Milyen felmondási forma lenne nekem a legideálisabb abban az esetben ha a főnököm bejelentette, hogy a céget 3 nap múlva eladja és az új munkáltató a továbbiakban...

Adott 45 nap felmondási idő, aminek a 2. felére felmentést adott a munkáltató . Erre az időre is jár az átlagkereset?

Fél év munkaviszony után jár-e végkielégítés?

Munkáltató változtathat-e egyoldalúan munkaszerződést ill. kényszerítheti-e a munkavállalót az aláírásra? Ill. ha új munkaszerődést ír alá, akkor az előző 25 éve...

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Egyéb kérdések kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!