Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Egyéb kérdések » Hogyan kell szabályosan...

Hogyan kell szabályosan felmondani?

Figyelt kérdés

Egy kicsivel tobb mint 3honapja dolgozok egy kft-nel, mint elado, pultos. A fonokek az orszag masik felebe vannak. Emailben eleg lesz ha irok? Miket irjak bele? Vagy keressek valami formanyomtatvanyt a neten azt nyomtassam ki toltsem ki irjam ala es postazzam el nekik? Miket tartalmazzon a felmondasom?

Koszonom a valaszokat! 20/l



2017. ápr. 22. 16:29
 1/6 anonim ***** válasza:

Tisztelt vezetőség


A .... dátummal ... kft vel kötött munkaszerződést a mai nappal felmondom.


Tisztelettel,

Jakab Pál


Elküldöd, azt várod a válaszukat! Jobb a posta, tértivevényesen, így van hivatalos formája a dolognak..

2017. ápr. 22. 16:40
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 A kérdező kommentje:
Nagyon rendes vagy! Koszonom szepen!
2017. ápr. 22. 17:25
 3/6 anonim ***** válasza:

Pontosan úgy, ahogy az előző írta.


Kockás papír, toll.


Munkáltató neve, címe


Tisztelt Cím!


Alulírott (neved, személyes adataid) az Önöknél X. Y. napjától fennálló munkaviszonyomat a mai nappal felmondom.


dátum, és az aláírásod


Elküldöd ajánlottan (ha akarod tértivevénnyel, én ezt ajánlanám), és várod a reakciót.


Azért ajánlom a tértivevényes felmondást, mert a felmondási idő a felmondás közlését követő napon indul el. Ilyen esetben nem árt tudni, hogy mikor vették át, mert a következő nappal indul az. A tértivevényen pedig rajta van az átvétel dátuma.

2017. ápr. 23. 06:06
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
Viszont, ha próbaidőn vagy még (gondolom, már nem), akkor nincs felmondási idő...
2017. ápr. 23. 06:07
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 A kérdező kommentje:
Már letelt a probaido. Mi tortenik ha nem dolgozom le a probaidot?
2017. ápr. 24. 18:26
 6/6 anonim ***** válasza:

Próbaidőt már "ledolgoztad". :)


Ha a felmondási időt nem töltöd le (nem ledolgozni kell, hanem letölteni), akkor jár a munkáltatónak a le nem töltött felmondási időre járó távolléti díjadnak megfelelő összeg. Ezt fizetési felhívás útján követelheti, ha önként nem teljesíted, akkor kérhet rá végrehajtást. Ezen felül munkaügyi per keretén belül követelhet további kártérítést is, ha bizonyítani tudja, hogy mekkora összegű kárt okoztál neki a hirtelen távozásoddal, ugyanis ilyen esetben jogellenesen szünteted meg a munkaviszonyodat.

2017. ápr. 25. 04:59
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!