Barátom főnöke nem fizeti ki a szabadságát, ezt megteheti?
Barátom tavaly Júniusban kezdet el dolgozni, egy újonnan nyílt ruhás üzletben, két aélalmazot van, és két vezető férj és feleség, ilyen pénzes formák, barátom és a főnöke jóban vannak, viszont barátom ősszel kivett pár nap szabadságot, ami kilett fizetve, de amit két ünnep közt vett ki, az nem lett neki, sem a kolegájának sem kifizetve...
És amúgy a fizetést, mindennap kapják a munka nap végén kézpénzbe.
válasza: válasza:Hát hivatalosan nem teheti meg, de ugye tudjuk, hgoy a munkáltató mindent megtehet, ha nem tetszik, el lehet menni.
Sokszor azokkal is megcsinálják akik rendesen be vannak jelentve, hogy kiírják a szabadságukat, de a dolgozó nem megy el, mert nem tud elmenni.. De pénzt se kap azért, mert "bentmaradt" a szabija.. ami elvileg nem maradhat bent, ezért írják ki papíron.
válasza:Nekem úgy tűnik, hogy nem hivatalosan dolgoznak ott.
Ugyanis ha hivatalosan dolgoznának, akkor ezt nem tudná a munkáltatója megtenni, mert...
... ha nem kapom kézhez azt az összeget, amely a "bérlapomon" szerepel, akkor nem írom alá, hogy átvettem. No meg akkor sem, ha hibás az elszámolás.
Ebben az esetben jogilag fel tudna lépni a munkáltatója ellen, más esetben sajnos nem.
A munkáltató egyébként nem teheti meg azt, amit akar. Maximum addig van ebben a hiszemben, amíg a munkaügyi felügyelők meg nem jelennek nála... (tapasztalat).
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!