Milyen jogviszony lenne a legoptimálisabb ebben az esetben?
Figyelt kérdés
Jelenleg egy felsőoktatási intézmény hallgatója vagyok, viszont egy cég alkalmazni szeretne, mint munkavállalót. Milyen megoldással lehetne legjobban optimalizálni a foglalkoztatásomat terhelő adó- és járulékterheket?
Pl.: Szakmai gyakornoki szerződés, alkalmi foglalkoztatás, stb...
2013. jún. 10. 19:13
1/2 anonim válasza:
Első nekifutásra az alkalmi foglalkoztatás a "legolcsóbb" megoldás Neked és a foglalkoztatónak is.
Viszont a kevés állami befizetésért cserébe nem is kapsz érte szinte semmit (nem nyugdíjalap, nem szolgálati idő, nem vagy jogosult általa egyéb egészségbiztosítási ellátásra stb.)
2/2 A kérdező kommentje:
Köszönöm szépen!
A folyamatos hallgatói jogviszonyomnak köszönhetően ezekre jelenleg nincs is szükségem. Sajnos nem vezették még be az egyéni számlás rendszert.
2013. jún. 11. 15:00
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!