Miért nem lehet a rabszolgatörvénybe egyértelműen beleírni hogy egy éven belül kell elszámolni a túrákat?
Figyelt kérdés
Itt mennek az értelmezési viták a megfogalmazásból fakadóan valaki azt mondja hogy de egy éven belül el kell számolni Valaki meg azt hogy nem három éven belül is lehet ha ezt egyértelműen bele írták volna akkor egyszerűen nem lenne vita ebből...2018. dec. 20. 12:17
1/6 Molyember válasza:
Egyértelműen bele van írva, hogy ráérnek három év múlva. Nem kötelező addig várni, de ha akarják, megtehetik.
2/6 A kérdező kommentje:
De miért nem írják bele hogy egy éven belül miért kell három évet várni?
2018. dec. 20. 12:23
3/6 anonim válasza:
"Vagyis a túlórákat havonta kell majd elszámolni, kifizetni, nem pedig a 36 hónapos időkeret végén, amint azt az eredeti törvényjavaslatból ki lehetett olvasni. Arra viszont lehetősége maradna a munkaadónak, hogy a termelési ciklusokhoz hosszabb időtávon igazíthassa a munkavégzést: amikor kampány van, hosszabb munkanapokat rendelhet el, máskor pedig rövidebbeket, és ezeknek 1 helyett 3 év alatt kell egyensúlyba kerülniük a törvényben rögzített munkaidővel."
[Forrás:
4/6 mindentudó99 válasza:
Ezt keretmunkaidőnek hívják. Most ez egy év. Ez lesz három. A havi elszámolás hazugság. Az adott napot kifizetik ha bemész túlórázni de a pótlékot nem kötelesek most se odaadni fizetéskor. Ráérnek a keretmunkidő végén. Pont ez a cél hogy ne kelljen kifizetni. Gondolj bele halmozod a túlórapótlékot évekik. Majd lesz egy nem várt hosszabb üzemzavar a cégnél. És azt mondják most maradj otthon egy hét csúszóra. Nem elég hogy hiába túlóráztál abba a hónapban csak három heti fizetést kapsz
5/6 anonim válasza:
Azért nem lehet egyértelműen beleírni, mert pont a 36 hónap a lényeg.
6/6 anonim válasza:
Két dolog keveredik. Van a túlóra amiből max 400 lehet és ki kell fizetni hó végén. És van a munkaidő keret amikor a cég azt mondja, hogy ma 12 órát dolgozol mert ennyi a munkaidő aztán majd 36 hónapon belül lecsúszod a plusz 4 órát valamikor.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!