Mi köze irodai munka esetén a munkáltatónak a dolgozó nőgyógyászati megvizsgálásához?
"Az adatvédelmi biztos állásfoglalása szerint viszont csak olyan alkalmassági vizsgálatot rendelhet el a munkáltató, amely nem sérti a dolgozó személyiségi jogait és a munkaviszony szempontjából elengedhetetlen."
"az Egyenlő Bánásmód Hatóság mellett működő tanácsadó testület állásfoglalása szerint. Így például a magánéletre, a tervezett gyermekvállalásra, a szexuális szokásokra, a származásra, a vallási vagy politikai meggyőződésre vagy az egészségi állapotra vonatkozó kérdések hátrányos megkülönböztetést eredményezhetnek. "
"Nem sorolhatóak fel tételesen azok a kérdések, melyeket nem lehet feltenni. Közvetlen hátrányos megkülönböztetést eredményezhetnek főképpen a magánéletre, párkapcsolatra, családi életre, tervezett gyermekvállalásra, lakóhelyre, származásra, vallási vagy politikai meggyőződésre, politikai események megítélésére, vagyoni helyzetre, egészségi állapotra, szexuális szokásokra vonatkozó kérdések. Ezek a kérdések Ebetv. 8. §-ában felsorolt védett tulajdonságok meglétére, illetve hiányára utalnak, illetve közvetlenül összefüggésbe hozhatók valamely védett tulajdonsággal (az Egyenlő Bánásmód Tanácsadó Testület 1/2007. TT. sz. állásfoglalása az állásinterjún feltehető munkáltatói kérdésekről)."
MILYEN vizsgálatot kér a cég?
Kötelező vagy javasolt az elvégzése?
Ajánlott a vizsgálat a te érdekedben, amit ők fizetnek vagy a munkádat, állásodat kötik hozzá?
Mi a munkád?
Tulajdonéppen semmi ollyan információt nem adtál meg, ami alapján véleményt lehet mondani.
Ezek nélkül biztosan nem lehet.
Ezt nem közölték, hogy ajánlott. Mindenki kötelezőnek veszi. A munka sima irodai munka, tüdőszűrés, fogászat, nőgyógyász vagy urológia, vérnyomás, szem, vizelet, pszichológiai, stb.
Szerintem semmi közük a testsúlyunkhoz, a fogainkhoz, nőgyógyászathoz szintén semmi.
Még mindig nem adtál meg információt ahhoz, hogy véleményt lehesen róla mondani.
Miért titkolod?
Csak kamu hergelés az egész?
Milyen munkakörben dolgozol? Egészségügy, emberekkel foglalkozol, élelmiszeripar, mi?
Előírt vizsgálat, ami nélkül nem dolgozhatsz ott tovább vagy csupán anjánlott szűrővizsgálat amihez a céged biztosít neked orvost, időt és fizeti helyetted?
A vizsgálatok adataihoz a főnökeid is hozzáférnek vagy csupán azt a pecsétet kapják meg, hogy a vizsgálatok alapján alkalmas vagy?
Megadtam ami szükséges, nem titok inkább diszkréció amúgy. Sima irodai munka amúgy állami hivatal. Ennél több fölösleges, mert egyszerű ! iroda. Nem egészségügyben, nem élelmiszer és egyéb. Iroda csak simán. Azt szerintem sosem közlik, hogy ajánlott vagy kötelező. Tegyük fel kötelező és amit valaki belinkelt a szerint is az:
"A munkavállaló ezen a kontrollon köteles megjelenni, mert ha nem tesz eleget a különböző egészségügyi ellenőrzéseknek, nem állhat munkába."
Szóval lehet mondani mindenfélét, de nincs közük hozzá. Egyetlen egy vizsgálatot tartok fontosnak a vérvételt fertőző betegségek miatt. Semmi mást.
Emberekkel foglalkozom e? Ki dolgozik tökegyedül? Milyen munka az? Mindegy ki kapja meg az adatokat, semmi közük ilyenekhez amit elvégeztetnek.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!