8 órás munkarend esetén le kell dolgozni a fél óra ebédidőt?

Elvileg igen, mivel a munkaidő 8 óra, plusz ugye rájön az ebédidő, meg más esetleges munkaközi szünetek.

Ettől még persze lehet olyan hely, ahol nem várják ezt így el.

A munka törvénykönyve szerint:

A pihenőidő

122. § Ha a beosztás szerinti napi munkaidő vagy a rendkívüli munkavégzés időtartama a hat órát meghaladja, valamint minden további három óra munkavégzés után a munkavállaló részére - a munkavégzés megszakításával - legalább húsz perc, legfeljebb egy óra munkaközi szünetet kell biztosítani, melyből legalább húsz percet egybefüggően kell kiadni. Amennyiben a napi munkaidő alatt a munkavállaló többször jogosult munkaközi szünetre, ezek együttes időtartama az egy órát nem haladhatja meg.

Magyarán, az ebédidő minimum 20 perces kell hogy legyen, és nem tartozik bele a munkaidőbe (le kell dolgozni) A munkáltató

Ez kimaradt az előzőből:

A munkaidő és a pihenőidő

117. § (1) E törvény alkalmazásában

a) munkaidő: a munkavégzésre előírt idő kezdetétől annak befejezéséig tartó időtartam, amibe be kell számítani a munkavégzéshez kapcsolódó előkészítő és befejező tevékenység időtartamát. Eltérő rendelkezés vagy megállapodás hiányában a munkaidőbe a munkaközi szünet időtartama (122. §) - a készenléti jellegű munkakör kivételével - nem számít be;