Ha tényleg olyan nagy a munkanélküliség a covid miatt, miért nem mennek az ex-vendéglátósok informatikusnak? Hiszen egy kezdő keres 650 ezret már

Informatikához kell egy bizonyos beállítottság, hogy az ember szeressen sok különböző mütyür dologgal, beállítással addig szórakozni, amíg ki nem jön belőle egy használható szoftver.

Nem mindenki alkalmas erre, aki meg eddig nem szellemi téren dolgozott, az valószínűleg még kevésbé.

"Tehát jelentkezel egy céghez, mivel 20-50 ezres munkaerőhiány van ezért felvesznek"

Nem. A cégek nem érnek rá azzal, hogy teljesen inkompetens embereket tanítgassanak és mindezért többszázezer forintot kifizessenek. Kicsit több rálátásom van, több informatikai cégnél dolgoztam, és nem a telex/hvg oldalak tapasztalataira hagyatkozom.

#12

Álmodban vesznek fel nullkilóméteres pályakezdőként 650 ezerért. Meg a statisztikában...meg a kormánypropagandában.

(Viszont 8 általánossal Oroszlányban akár 350-400 ezret is megkereshetsz valamelyik lelkes fórumtárs szerint. 🤣🤣🤣)

"Ha még ők is ilyen optimisták, akkor csak igaz."

Hehe, nem. Ez egyike a szokásos hatásvadász cikkeknek, ami mögött semmi, vagy csak részigazság van. Utánajárás nulla, csak a szokásos informatikus szakma hype. VALÓBAN nagyon jól keresnek az informatikusok, VALÓBAN vannak gyakornokprogramok és VALÓBAN megkereshetsz egy cégnél az első néhány hónapban többszázezer forintot, de erre az emberek 95%-a nem alkalmas, mert vagy affinitása nincs a szakmához, vagy elegendő tapasztalata (thenewboston tutorial első 10 videója még nem jelent kezdő programozói tudást), vagy a pénz az egyetlen motivációja, ami középtávon is garantált bukást jelent, hiszen egy informatikus sokszor a szabadidejében is a szakmájával foglalkozik, önképzni magát.

12: olyan informatikusból hiány, aki éppen azt tudja, ami a cégnek kell. Akit be kell tanítani, az plusz költség, amit a cégek általában nem vállalnak be, mert ha egy év után lelép máshová, akkor bukták a tanításába ölt időt, pénzt.

Ilyet, hogy olyat vesznek fel, akit be kell tanítani, inkább úgy tudom elképzelni, hogy mondjuk aláírja, hogy 4 évig nem megy el máshová. Egyébként túl nagy a rizikó a cégnek.

"Hogy lehet egyszerre valaki pályakezdő és tapasztalt?"

Egyetemi végzettség, gyakornokprogram, vagy github-ra feltöltöd a saját "kreálmányaid" és felfigyelnek rád. A pályakezdő nem jelenti azt, hogy tapasztalatlan, az csak annyit jelent, hogy a korábbi tanulmányai, vagy önképzése során még nem dolgozott az adott szakmában.