Ha bejelentem, hogy terhes vagyok, nem mondhatnak fel, igaz?

HA nem szólsz neki, akkor sem rakhat ki, amíg otthon vagy fizetés nélküli szabadságon. (gyesen).

Ha lejár a gyes, és te nem szóltál, akkor simán kitehet. Mihamarabb jelezd a terhességet, akkor védett vagy. SImán tájékoztatod (legjobb írásban, annak van nyoma), hogy ismét kisbabát vársz, és veszélyeztetett terhesség miatt az orvos keresőképtelen állományba vett. Ennyi.

Kolléganőmet 8 hetesen rugták ki!!!Kirughatnak már sajnos!Nem véd meg a Jó Isten sem..((

Szemetek nagyon!!!

"Tegnap mesélte egyik ismerősöm,hogy kirúgtak egy hét hónapos kismamát arra hivatkozva,hogy nem végezte rendesen a munkáját... Ja és Sparról beszélünk..."

Ha ezt annyiban hagyta a kismama, akkor elég buta, ugyanis az ő esetében pláne ilyen hivatkozással NEM lehetett volna elküldeni.

"Kolléganőmet 8 hetesen rugták ki!!!Kirughatnak már sajnos!Nem véd meg a Jó Isten sem..((

Szemetek nagyon!!!"

Kirúghatják 8 hetesen, ha

1. nem jelenti be, és azelőtt közlik vele a felmondást, hogy a terhességét igazolhatóan bejelentette;

2. próbaidőn volt

3. addig tartott a határozott idejű jogviszonya, és nem hosszabbítottak.

Nem igaz, hogy nem véd meg a jóisten sem, mert ha bejelenti a terhességet, akkor védi a TÖRVÉNY. A korábbi állapothoz képest annyi változott, hogy be kell jelenteni, és onnantól ál a védelem, nem visszamenőlegesen.

6-os:

Én is próbálom ezeket minden hasonló kérdésnél elmagyarázni, és döbbenetes, hogy az emberek mennyire nincsenek tisztában a saját jogaikkal, és jogi védelmükkel.

A másik probléma, hogy amikor tudják, hogy jogsértés érte őket, akkor sem mennek sehova.

Az ilyen szemét munkáltatók meg jóhogy vérszemet kapnak...

Téged nem, de a 3-ast én is lepontoztam.

"Kirughatnak már sajnos!Nem véd meg a Jó Isten sem."

Ezért. Ez nem igaz, hülyeségeket terjeszt. Tehát a válasza "nem hasznos".