Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » Terhesség » Ha határozott idejű munkaszerz...

Ha határozott idejű munkaszerződésem van 2012. 07 31. -ig, akkor utána milyen lehetőségem van, mivel csak 2013 01.30-ra vagyok kiírva az első babámmal? Illetve, hogy utána megkapnám-e a gyedet (az elmúlt két éven belül megvan a 365 munkanapom)?

Figyelt kérdés
2012. jún. 18. 19:46
 1/1 anonim ***** válasza:

Menj álláskeresési támogatásra még a szülés előtt, akkor kaphatod a tgyást, és ha marad a támogatásból a tgyás lejárta utánra is, és a fennállása alatt igényled a gyedet, akkor az is járni fog.


Viszont az álláskeresési maximális ideje 3 hónap, így előbb érdeklődd meg, mennyi ideig vagy rá jogosult, és utána kalkulálj.

2012. jún. 18. 20:09
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!