Hogy kell intéznem? Mikor szoljak a munka helyemen?
Figyelt kérdés
szeretnék menni dolgozni most egy uj helyre adtam be a önéletrajzom úgy nézki,hogy sikerülni fog.Kérdés ilyenkor,hogy kell felmondani a melo mhelyemen mert a fiam még csak 16-hónapos ???és csak a meló helyen kell vagy még a kincstárba is menni kell lemondani a gyest??Én úgy hallottam hogy ha valaki el megy 8-órában dolgozni akkor is jár neki az a pici pénz amit 3-éves koráig kapna.2010. szept. 5. 17:59
1/4 anonim 
válasza:
válasza:Nem kell lemondani a GYES-t egyáltalán, ha a gyerek elmúlt egy éves akkor nincs korlátozva, hogy mennyit dolgozol mellette.
2/4 A kérdező kommentje:
Köszönöm.Szia Zsuzsa
2010. szept. 5. 18:18
3/4 anonim válasza:
válasza:A a régi munkahelyeden nem kell felmond,és nincs is értelme,ki tudja mit hoz a jövő.Elég akkor,ha letelik a gyes v. ha mégis szeretnél felmondani,akkor azért az új munkahelyeden a próbaidő leteltét várd meg.Az új munkahelyeden meg írják bele mindenképp,hogy gyes alatt végzed a munkát(amúgy kötelező beleírni)Szólni azért kell a régi munkahelyeden ,hogy tudjanak róla.Kirúgni így sem rúghatnak ki,hogy máshová mész dolgozni.
Én is így dolgozom,úgyhogy tuti így van.
19 hónapos volt a lányom,amikor kezdtem az új munkahelyemen.Most szept.7.én jár le a próbaidőm,a régi munkahelyemen majd dec. elején felmondok és akkor legalább lesz pénz karácsonyra(a kifizetett szabikból)Amúgy meg csak jövő okt.ben lesz a lányom 3 éves.
4/4 anonim válasza:
válasza:...írják bele mindenképp a munkaszerződésedbe,hogy gyes alatt dolgozol,mert ha felmondasz mégis a régin,akkor az újj munkahelyeden is él a védettség a gyerek 3 éves koráig.(megkérdeztem egy ügyvédet)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!