Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » GYÁS, GYES, GYED, GYET » Az első gyerekemmel gyeden...

Az első gyerekemmel gyeden vagyok terhes vagyok a màsodikkal aki utàn tàpènzt kapok. Az lenne a kèrdèdem hogy az első gyermekem kèt èves koràig kaphatom a kèt ellàtàst? Vagy esetleg a megszűnhet valamelyiket?

Figyelt kérdés
Illetve mèg az lenne a kèrdèsem hogy tàpènz előtt dolgoztam hat òràban 4honapot. Akkor a màsodiknàl a hat òràs jövedelmem lesz a gyed alap bère?

2019. máj. 26. 22:25
 1/3 anonim ***** válasza:
Igen a másodikra is jar a CSED,GYED attól függetlenül, hogy most GYED-et kapsz így kapod majd a 2 gyerekre elősször a GYED, CSED, GYED GYED, GYED GYES-t, Igen a 6 órás bér lesz annak is az alapja.
2019. máj. 27. 06:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/3 anonim ***** válasza:
Nem feltétlen lesz a 6 órás bér az alap, mivel él a kedvezményszabály. Az első gyerek születése előtti béred is megnézik és a 6 órás béredet is, amelyik a kedvezőbb összeg, azt veszik figyelembe.
2019. máj. 27. 10:21
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/3 anonim ***** válasza:
Az a munkaviszony megvan, ahonnan az elsővel eljöttét csed-re, gyed-re? Ha igen, él a kedvezményszabály, annál kevesebbet nem kaphatsz a másodikra. A 6 órás munkaviszony 4 hónapig új cégnél volt vagy a réginél?Ha megvan az első munkaviszony, és emellé volt egy új 4 órás, akkor az újból nem számolnak, mert nem lesz meg az egy év. Ha a régi nincs már meg, csak ez a 4 hónapja tartó új, akkor attól függ, hogy a régi mikor szűnt meg. Ha az a 6 órás is a régi helyen volt, akkor élni fog a kedvezményszabály.
2019. máj. 27. 12:37
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!