Hogy csináljam hogy ne birjanak ki rúgni?

Legfeljebb 1 ev tappenzre mehet valaki, ugyanakkor ha nincs 2 even belul 1 ev munkaviszonya vagy pedig 30 napnal hosszabb ideig szunetelt a biztositasa, akkor max. annyi idore mehet, amennyit a jelenlegi helyen lehuzott.

Kerdezo eseteben max. 4 ho lehetseges.

Védett vagy, még ha nem jelented be akkor is. Nem tud kirúgni tp alatt.

Ahol dolgoztam anno azt a céget sem tudják megszűntetni, mert itthon vagyok GYED-en (kicsit bonyolultabb az ügyem).

10-es vagyok. pedig azt hittem érthető, hogy csak fricska :D

én még ennyire primitív, írni nem tudó egyénnel, mint a kérdező, itt még nem találkoztam....

Na, igen, 4 hónap táppénzre mehetsz.

Védett vagy, ha valóban lejárt a próbaidőd és határozatlan a munkaszerződésed. Ez esetben nyugodtan bejelentheted, mert nem rúghat ki, ez 100% és hidd el, ő is tudja. Munkaszerződésben nézd meg, mennyi a próbaidő pontosan és határozatlan-e a munkaszerződésed.

Egyébként max. 1 évig lehet elmenni folyamatosan táppénzre, akkor is, ha valaki már 5-10 éve dolgozik egy helyen.

Viszont te arra figyelj, hogy a csedhez és gyedhez 365 biztosított nap kell!!