Mi jár nekem? 9hetes várandos kismama vagyok. Jövő Március körül fog megszületni a kisbabánk. Jelenleg még dolgozom.

Bár fizikai munkat végzek de még bírom nem erőltetem túl magam, nagyon figyelek az emelgetésekre stb. A problémám az a következő:2év folyamatos munka viszonyom van ebbe az évbe jan1től a Bruttó bérem:144 000 Ft körüli volt (par szazzal lehet több) aztan aprilis elsejétől kezdtem el egy új munkahelyen dolgozni! Ahol 3 hónapig (április május június) a Bejelentett! Bruttó bérem 118 000ft volt. Most július 1től ez Bruttó 215 000Ft ra módosult. Voltam olyan helyeken ahol gondoltam választ kapok a kerdesemre.... Kormanyablak, Egészség pénztár de pontos adatot sőt kb semmit nem tudtak mondani arra h ezek utan mi járna nekem ha szep1től lennék táppenzen.? Vagy mennyi ideig dolgozzak h jobban járjunk?? Ez azért kerdes mert ha meg le húznék 1vagy 2hónapot lehet semmit nem jelentene... A munkahelyemen meg nem tudjak itt soha senki nem ment még el várandóság miatt... Aki terhes volt azt is ki rúgták.. Emiatt félek is.. És gyomorideggel dolgozni sem egészséges. Bár nem tudom ha el megyek táppénzre neki ez mibe kerül volt aki azt mondta harmad részt fizet.. Volt aki azt hogy semmit. Azt tudom hogy írásban is be kell jelentenem! Erre mit javasolnátok? Mit írjak? Jövő7en vérvétel nőgyógyász és downkor vizsgálat is vár rám.. És meló mellett nagyon nehéz. Előre is Köszönöm a válaszokat!