Méltányossági TGYÁS jogosultság? (A többi lent)
Figyelt kérdés
Októberben érkezik a 2. babám, a szülés várható időpontjában azonban 18 nappal kevesebb biztosítási idővel fogok rendelkezni ahhoz, hogy TGYÁS-ra, GYED-re jogosult legyek. (Az 1. babával a GYED lejárta után nem vettek vissza, akkor felmondtam közös megegyezéssel, de még 1 évig, itthon voltam vele GYES-en. Ahogy az lejárt álláskeresésit kaptam 90 napig, és a lejárat utáni napon kezdtem dolgozni, tehát most van és a szülés pillanatában is lesz munkaviszonyom). Van rá esélyem, hogy méltányossági alapon megkapom a TGYÁS-t, majd a GYED-et? Járt már így valaki?2014. márc. 21. 10:13
1/5 anonim válasza:
Igen, én úgy tapasztalom, hogy ha csak pár nap hiányzik a jogosultsághoz, akkor általában megadják. Egy tipp. Ha szüléskor még mindig lesz munkaviszonyod, menj el táppénzre. Kb. hat hétig táppénzen tarthat a háziorvosod a szülés miatt.
2/5 A kérdező kommentje:
Köszönöm, ez jó hír, hogy van esély! Ezt a táppénz dolgon is gondolkoztam, de annak nem akkor lenne értelme, ha mégsem kapnám meg a méltányossági TGYÁS-t?
2014. márc. 22. 11:50
3/5 bius06 válasza:
Bocs, hogy bele kérdezek. Nekem is októberben fog megszületni a 2. babám, s kb. 45 nap hányozni fog a 365 napohoz. Ha jól értem itt azt írtátok, hogy szülés után 6 hétig lehetek még táppénzen, s ez is bele számít majd a 365 napba, s akkor jogosult leszek tgyásra ill. gyedre. A méltányosságinál mennyi a jövedelemhatár?
4/5 anonim válasza:
nem jól okoskodsz. a jogosultsági feltételekkel a szülés pillanatában kell rendelkezned. Ha akkor nincs meg a 365 nap, akkor nincs tgyás, csak méltányossági alapon kérhetsz.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!