GYES-s anyukát aki 6 órában dolgozik majd kötelezheti a munkaadója a 5 óra,30 perces munkakezdésre?

Nincs ilyen. Egyedul tuloraznia nem lehet a gyerek harom eves koraig. "a kisgyermekes anyát munkába állását követően a gyermek 9 hónapos koráig munkaidő-kedvezmény illeti meg szoptatás céljából (6 hónapig napi 2 x 1 óra, utána a 9. hónapig napi 1 óra – ikreknél többszöröződik);

a gyermek nevelésében nagyobb szerepet vállaló szülőt (ez általában az anya), ill. a gyermekét egyedül nevelő szülőt a gyermek 16. évéig pótszabadság illeti meg: 1 gyerek után 2 nap, 2 gyerek után 4 nap, 3-tól 7 nap;

a nő nem kötelezhető beleegyezése nélkül más helységben történő munkavégzésre terhessége megállapításától a gyermek 3 éves koráig;

nem vehető igénybe rendkívüli munkára:

A; terhessége megállapításától a gyerek 1 éves koráig,

B; gyermekét egyedül nevelő férfi a gyermek 1 éves koráig,

C; meghatározott egészségkárosító kockázatok között foglalkoztatott munkavállaló.

E rendelkezésektől érvényesen eltérni NEM lehet.

D; gyermekét egyedül nevelő dolgozó a gyermek 1 – 4 éves kora között csak beleegyezésével vehető igénybe." Ebbol a szabadsag resz mar valtozott, mindket szulonek jar.

Az anyukat senki nem kötelezi a GYES melletti munkavégzésre egyebkent....

Nincs ilyen törvény. Nem kötelező OTT dolgoznod.

Általában így szoktak trükközni a vállalkozók, hogy ugye kötelező visszavenni az anyukát, de felajánl egy olyan munkakört, vagy helyszínt, amit nem tud bevállalni anyuka, és kénytelen felmondani...

Ez van.

Keress olyan munkahelyet, ami összeegyeztethető a gyerekkel. Tudom, hogy nehéz, de nem igazán tehetsz mást...

"Keress olyan munkahelyet, ami összeegyeztethető a gyerekkel."

Olyan könnyen írjátok. Gyerek nélkül is nagyon nehéz munkát találni, nemhogy egy 2 éves mellett, próbáltam, nekem nem sikerült, pedig válogatós se vagyok, közben a 2 évesem 3 lett és óvódás, én meg még mindig munka nélkül vagyok :(