Kezdőoldal » Gyerekvállalás, nevelés » GYÁS, GYES, GYED, GYET » Elveszek a gyes, gyed, tgyás,...

Elveszek a gyes, gyed, tgyás, etc rengetegében?!

Figyelt kérdés

A lényeg: olyan munkám van amit nem hagyhatok abba ha a baba megszületik. Fogom tudni csinálni itthonról is, nem gond. Nem dobhatom el egy évre, mert nem lehet újrakezdeni. Ha abbahagyom, nincs visszaút. Lényeg: ebben az estben mi és hogyan jár majd a pici születése után ha nem hagyom abba a munkám? Semmi? (Én úgy gondolom, hogy amellett a havi kb.28 000Ft-os (asszem gyes :) )mellet dolgozhatok továbbra is.

Köszönöm előre is a válaszokat!



2013. jan. 3. 14:57
1 2
 1/14 anonim ***** válasza:
23%

A Gyes mellett valóban dolgozhatsz,de csak napi 6 órában és akkor jár a 25eFt-os Gyes.

A tgyas,Gyed mellett nem dolgozhatsz.

2013. jan. 3. 15:01
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/14 anonim ***** válasza:
1 éves koráig nem dolgozhatsz GYES mellett sem.
2013. jan. 3. 15:09
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/14 Golan Trevize ***** válasza:
100%

Na, akkor pontosítok, mert sok a félreértés.


A TGYÁS és a GYED munkabér HELYETT van. Olyan, mint a táppénz.

Ha fizetést kapsz, ezek nem járnak.


GYES akkor ját, ha már TGYÁSra és GYEDre sem vagy jogosult.

Ha dolgozol, a GYES a gyermek 1 éves korától jár.

GYES mellett vagy munkahelyen HETI maximum 30 órát (nem napi óraszám van, hanem heti) vagy otthon akármennyit lehet dolgozni.

Ha otthonról dolgozol, legyen benne a munkaszerződésedben a munkavégzés előírt helyeként, hogy megkapd a GYESt.

2013. jan. 3. 15:22
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/14 A kérdező kommentje:

Uh kedves Golna! Köszönöm!


Tehát, ha dolgozom, akkor semmi nem jár csak a gyermek 1 éves kora után.


S ha nem tartalak fel akkor csak eszmefuttatnék. A gyest nem munkabérből számolják. Nemde? Az fix "óriási" összeg.


De hiszek neked: nem jár semmi, ha dolgozom otthon. (Röhej.) Nem keresek sokat, egyszerűen ha abbahagyom nincs tovább. És emiatt nem tehetem. Tehát az a + 25 000Ft havonta az irdatlan sokat számítana.


2 megoldási lehetőségem van még. Alkalmi munkavállalóként is meg tudja oldani a cég, hogy úgy alkalmaz. Ezt nem tudom lehet-e. Ergo alakalmi munkát vállalni gyes alatt (gyed, és tgyás alatt nem, az ok. )Mert akkor kirugatom magam papíron, s alkalmi munkásként végzem amit eddig is.


Vagy amit megint csak nem tudok, nyugdíjas édesanyám mehet-e gyesre akkor a gyermek 1 éves koráig. A nyugdíját megkapja -e ugyanúgy továbbra is.


Köszönöm, ha van még erre válaszod.

2013. jan. 3. 15:36
 5/14 A kérdező kommentje:

Ja meg akinek nem volt munkahelye, az egyból kapja a 25 000Ft -ot. Nem csak a gyermek 1 éves kora után...


Mondom én, hogy elveszek ezekben.... :-/


:(

2013. jan. 3. 15:37
 6/14 anonim ***** válasza:

Igaz nem Golan vagyok,de valaszolok a kérdésre én is.


Alkalmi munkát sem vállalhatsz 1 éves kora előtt,hacsak nem feketén csinálod.A nagymama is csak 1 éves kora után kaphatja a gyest a baba után.

2013. jan. 3. 15:41
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/14 Golan Trevize ***** válasza:

"Tehát, ha dolgozom, akkor semmi nem jár csak a gyermek 1 éves kora után."


De. Jár CSP és családi adókedvezmény, de az már jár a magzat 91 napos korától.


"A gyest nem munkabérből számolják. Nemde? Az fix "óriási" összeg."


Nem, a GYES összege az öregségi nyugdíj minimum összegéhez van kötve. Azért nem változik évek óta.


"De hiszek neked: nem jár semmi, ha dolgozom otthon. (Röhej.)"


De jár: a fizetésed, a családi pótlék és az adókedvezmény. Ismétlen: a TGYÁS és a GYED munkabér HELYETT vannak. Nem pótlékok és nem segélyek.


"Nem keresek sokat, egyszerűen ha abbahagyom nincs tovább. És emiatt nem tehetem. Tehát az a + 25 000Ft havonta az irdatlan sokat számítana."


A CSP 12200, az adókedvezmény meg 10000, tehát összesen +22200 Ft, ha dolgozol.

Ha nem dolgozol, akkor viszont a TGYÁS is és a GYED is kevesebb lesz, mint a mostani fizetésed.


"Alkalmi munkavállalóként is meg tudja oldani a cég, hogy úgy alkalmaz. Ezt nem tudom lehet-e. Ergo alakalmi munkát vállalni gyes alatt"


Ha alkalmi munkavállalóként alkalmaznak tartósan és folyamatosan, akkor úgymegvegják a céget, hogy lehúzhatják a rolót. Utóbbi időben nagyon rámentek erre.

Sőt, gondoltak arra is, amit próbálnál megjátszani:

"A bedolgozó részére gyermekgondozási díjat nem lehet folyósítani addig, amíg a feldolgozásra átvett anyagot vissza nem adta."


"Vagy amit megint csak nem tudok, nyugdíjas édesanyám mehet-e gyesre akkor a gyermek 1 éves koráig."


Nem, ő csak a gyerek 1 éves kora után kérheti a GYESt. (Ezt, meg hogy "GYESre megy", kérek mindenkit, hogy felejtsük el. Családi pótlékra sem megy az ember.)

Viszont rá is vonatkozni fognak munkavégzést korlátozó szabályok.


"A nyugdíját megkapja -e ugyanúgy továbbra is."


Igen.



Kérdés: apuka nem tudja igényelni a GYED-et (nem egy háztartásban él)?


Illetve erre ha nem válaszolsz se gond, de tényleg nem értem, hogy mi lehet az a munka, amiért nem kapsz sokat, de mégis olyan nagy baj lenne, ha abbahagynád.

2013. jan. 3. 15:51
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/14 A kérdező kommentje:
Uh, nah köszönöm, ha anya nyugdíjja mellett megkaphatja a gyed-et, akkor megvan a mgeoldás. :) Naggggyon köszönöm!!!! Ez lesz a legegyszerűbb. Mivel én itthon meg tudom csinálni a munkám, ezért felesleges apukának gyedre jönnie, ami ugye kevesebb fizu. :)
2013. jan. 3. 16:06
 9/14 A kérdező kommentje:
Ja, félreértettem.. Akkor buktuk ezt a havi 25 000Ft-ot. :-/ Merthogy, hirtelen úgy értettem, a mami mehet egyből gyed-re. Egyből ahogy megszületik a pici.. :-/ Na úgy látom ez róka fogta csuka. Szal nincs megoldás. Akkor nyugdíjas nagyi mire mehet, ha anyuka egyből visszamegy dolgozni? Olyan megoldás nincs is?
2013. jan. 3. 16:08
 10/14 Golan Trevize ***** válasza:

Nem, nagyszülő csak GYESt igényelhet.

De ha te is dolgozol, apuka is dolgozik, akkor 22200 Ft-tal több lesz a havi bevételetek, mint most.

2013. jan. 3. 16:11
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!