Gyedről visszamentem dolgozni ha újra szeretném a gyedet igényelni köteles a munkáltató engedélyezni?
válasza:Most azt mondták gondoljam meg még csökkentenék is az órám értelemszerüen fizut is vagy irjam meg a felmondásomat mert csak abban az esetben tud másik embert felvenni a helyemre.
Szeretnék dolgozni de nem igazán akar összejönni rajtam kivűlálló okok miatt.
válasza:Na most kaptam egy infót a fönökömtől,hogy mi van ha nem egyeznek bele,hogy GYEDRE szeretnék menni...Mit csinálok ha elvesztem a munkámat??? Mert most közöltem,hogy nem tudok visszamenni dolgozni a gyerekek miatt.
Na ehhez ki mit szól????
válasza:Írtam, nem kell, hogy beleegyezzenek a fizetés nélküli szabiba, ugyanis az a törvény adta jogod, a munkáltatónak nincs beleegyezek-nem egyezek bele (döntési) joga, neki kötelező megadnia a fizetés nélküli szabit!
Az egyik kommentedből egyértelműen kitűnik, hogy nem kívánnak foglalkoztatni. A gyerek 3 éves koráig nem mondhatnak fel, utána pedig szerintem már borítékolható, hogy megkapod a felmondásodat. Most arra kell figyelned, hogy közös megegyezést véletlenül se írj alá.
Köszönöm a válaszokat. Most úgy áll a dolog,hogy 6 óráról 4 órára csökkent a munkaidő plusz belementek ,hogy ha szükséges lesz elengednek 2-3 hónap fizu nélküli szabira.
Igaz ha gyerekek újra betegek lesznek akkor ténylegesen kérem és nem tágitok a fizetés nélküli szabitól.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!