Gyed után járó szabi?

Figyelt kérdés

Az lenne a kérdésem, hogy ha vissza megyek dolgozni a felgyülemlett szabikat köteles vagyok egybe kivenni vagy megszakíthatom? Összesen 40 napom van ebből elehetne, hogy 20-20 napban veszem ki(így jönnék jól ki a vizsgáimhoz). Találtam egy nem hivatalos forrás erről, de et nem hiszem, hogy elfogadják. Valaki aki hivatalosat is tud?

Előre is köszi mindenkinek!


A forrás: [link]


Ebben szerepel, de nekem az Mt-ből kellene idézet, hogy az orruk alá tudjam dugni, hogy ha nem hinnék el, még egyszer köszi!



2012. febr. 2. 18:21
 1/4 anonim ***** válasza:

Nekem a munkahelyemen azt mondták, hogy elvileg kötelező egyben kiadni, de velük meg lehet beszélni, ha másképp akarom.

Szerintem kedvesen kérdezd meg a munkaadódat, hogy ők hogyan viszonyulnak ehhez. Jogszabályokkal vagdalkozni nem sok értelme van, hiszen, ha hosszú távon is ott akarsz dolgozni, akkor nem érdemes összeveszni velük.

2012. febr. 2. 18:36
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:
2012. febr. 2. 18:42
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 anonim ***** válasza:

Megbeszélés kérdése.

Összeveszni felesleges velük, mert a törvény ezt így nem szabályozza, csak azt, hogy a szabid 1/4-éről dönthetsz te, a többiről a munkáltatód. Vagyis ha ő azt mondja, vedd ki egyben, akkor te legfeljebb 10 napra mondhatod, hogy nem. Viszont korábban benne volt, hogy a fizetés nélküli szabi alatt felhalmozott szabikat kell kivenni, és csak ezután kezdődhet a tényleges munkavégzés.


Szerintem ezért nem érdemes összeveszni velük.

2012. febr. 2. 19:03
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 A kérdező kommentje:
Köszi a válaszokat, megpróbálom velük megbeszélni, vagdalkozni nem akarok, csak meg akarom nekik mutatni. De mindegy, majd lesz valahogy:) Mégegyszer köszi
2012. febr. 2. 19:35

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!