Mi lesz a GYED alapja?
Jövő májusig vagyok jogosult a fiam utáni GYED-re,áprilisban érkezik a kistesó.
Szeretném bölcsibe adni a nagyot, ehhez a már meglévő munkaviszonyom mellé elvállalnék egy részmunkaidős állást. Csak a részmunkaidős helyen dolgoznék.
Ilyen esetben a második gyermekre járó GYED-et hogy számolják?
Az eredeti munkahelyen lévő szerződés szerinti bérem + a részmunkaidős helyen kapott tényleges bér?
Ha másodállást vállalsz abból csak akkor kapsz ellátást, ha a szülésig meg lesz ott is a 365 nap biztosított jogviszonyom, ami ha most kezded el áprilisig már nem lesz meg.
Ha az első munkahelyedre egyáltalán nem mész vissza akkor ugyanannyi csed-ez fogsz kapni a 2. gyerekre, mint az elsőre, és az első gyerek csed alapja lesz a 2. gyerek gyed alapja is. (ha fix havi fizetésért dolgoztál, nem voltak jutalmak, akkor ez azt jelenti a gyed is ugyanannyi lesz, mint az első gyerekre)
Írtam, hogy oda nem mentem vissza dolgozni, év elején kaptam a béremelés miatti szerződésmódosítást. Úgy tudom, hogy mivel nem lesz sem 180 vagy 120 vagy 30 nap, amiből számolhatnának, így a szerződés szerinti bérem alapján kapom majd onnan.
A másodállás mit befolyásolna ezen a dolgon? Onnan jár-e valami plusz?
Sajnos nem ilyen összegekről van szó 🥹
Köszönöm!
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!