Munkaerő kölcsönző cég útján dolgoztam, határozatlanul 2 éve. Most táppénzre megyek. Tanácsolták, menjek passzív táppénzre, mivel fogják tudni nekem ugyanazt a munkahelyet biztosítani. Ugyanazt a járandóságokat kapom úgy is, ha passzívan vagyok?
Szépen menj táppénzre és maradj is ott, ha határozott idejű lenne a munkaviszonyod, akkor a lejárta után átkerülnél passzív táppénzes állományba, ami 45 nap..és ha utána nem szülsz még, akkor nem jár egy csomó minden az időkorlátok miatt..
Értelemszerűbben: ha passzív táppénzre mész, azzal aláírod a felmondásodat és így a szemét céged megszabadul tőled, de ne tedd!!! Menj táppénzre és csak hordozgasd a papírt nekik szépen.. ha velük szerződésben maradsz akkor mindenre jogosult leszel, ne engedd, hogy a tudatlanságod miatt átverjenek, mert súlyos tízezereket veszíthetsz havonta!!!
Menj be nyugodtan a TB-hez OEP-hez és ott kérdezd meg a lehetőségeidet, ha én nem voltam egyértelmű, de ha határozatlan idejű a szerződésed, és megvan a kiskönyved..ráadásul simán táppénzre mész, akkor ők sem küldhetnek el.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!