Mi az alapja a TGYÁS-nak és a GYED-nek, ha az első babával GYED-en vagyok, de visszavetetem magam, kiveszem a szabimat, majd betegszabi, táppénz?
Kislányom 16 hónapos, vele GYED-en vagyok. A 2. babával aug. közepére vagyok kiírva. 2004 óta folyamatos a munkaviszonyom, bruttó bérem 190.000 Ft.
Ha most visszavetetem magam, kiveszem a kb. 35 nap szabimat, majd betegszabi, táppénz a baba megszületéséig, akkor mi lesz a táppénz, TGYÁS, GYED alapja? Az új törvény szerint?
A szabira, betegszabira járó rész, vagy a minimálbér 2 x, vagy a sima minimálbér?
válasza:Utolsónak:
Normális esetben nincs maximuma a tgyásnak. Ha viszont a tgyás igénylésekor az irányadó időszakban azért nincs 180 bérezett nap, mert az illető táppénzen, tgyáson vagy gyeden volt, akkor a minimálbér kétszeresének a 70%-a jár. Ha a tényleges szerződés ennél kevesebb, akkor annak a 70%-a.
válasza:Szia!
Visszavetettem magam a munkahelyre, megemelték a fizumat elég szép kis összeggel, és most a szabijaimat töltöm!
Majd máj. elején jár le, onnan betegszabi, táppénz, majd ha a baba megszületik, TGYÁS.....
Ha gondolod, majd megírom, mi lett a betegszabi, meg a táppénz alapja!
Most a dokim akarom megkérdezni erről a javaslatról a táppénzhez, remélem, nem lesz gond, és szó nélkül megírja nekem! Erről van valakinek tapasztalata, bele szoktak ebbe kötni? Mert ezt előre sajnos elfelejtettem tisztázni :(
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!