Kereskedelemben dolgozók! Hogy vállaltatok babát?

Jesszus, nem csináld már :D

a munkaszerződésed nem azt jelenti, hogy ha terhes vagy akkor kirúgnak, hanem hogy írásban be kell jelentened, hogy terhes vagy. egyébként a törvény is csak akkor véd ha bejelented :)

szóval megírod, leadod a főnöködnek és utána eldöntik, hogy maradhatsz-e vagy táppénzre küldenek a terhesség idejére (vagyis az orvos küld, de ha olyan munkakörben dolgozol ami veszélyes a babára akkor menned kell).

táppénz a szülésig fog járni, aztán tgyás, gyed, a gyerek 2-3 éves kora között pedig gyes, de fél éves korában már visszamehetsz dolgozni ha ezt szeretnéd...