Tudtátok, hogy idén január 1-től mindkét szülőt külön-külön megilleti a gyermek (ek) után járó pótszabadság? A munkáltató miért nem szól?
Figyelt kérdés
Nekem kellett kinyomoznom, hogy már így van, és nem kell választani. A munkáltatók sem tudják vagy titkolják. A lényeg, hogy már nem kell választani, hogy melyik szülő veszi igénybe, hanem mindkettőnek jár pl. egy gyerek után két-két nap stb. Nektek szóltak?2012. jan. 10. 17:04
2/15 anonim válasza:
Ja, nem a munkáltató szólt, de rendszerint semmiről nem a munkáltatómon keresztül tudok, hanem a híradásokból, innen-onnan.
3/15 anonim válasza:
Szerintem a munkáltatók sem tudnak róla.
A férjem cége kérte, hogy töltsük ki a papírt, én lelkiismeretesen továbbküldtem az én munkahelyemnek, kértem, hogy siessenek, le kell adni stb., két nap múlva mondta a férjem, hogy mégsem kell...
Sokszor sajnálom a hr-eseket, bérszámfejtőket, olyan gyorsan változnak a szabályok, hogy ők is csak kapkodják a fejüket, 200 dolgozónál meg egyszerű az ilyen ügyek intézése.
4/15 anonim válasza:
Ezt én sem hallottam. Hol van ez a neten meg hivatalos formában?
5/15 anonim válasza:
Munka törvénykönyve 132.§. Kikerült belőle, hogy a szülőknek nyilatkozni kell, hogy ki veszi igénybe.
6/15 anonim válasza:
Korábban úgy szerepelt benne, hogy a szülők döntése alapján a gyermek nevelésében nagyobb részt vállaló szülőt illeti meg. Most már nincs ilyen kitétel, ergo mindkét szülőt megilleti:)
7/15 anonim válasza:
Igen, ma mondták a munkahelyemen. Párom munkahelyén mélyen hallgatnak, na de majd mi szólunk nekik :)
8/15 anonim válasza:
A férjemmel már kitöltették egy hete /Auchanban dolgozik/, én Tescoban, de csak a családi kedvezményes papírok vannak kirakva kitöltésre.
10/15 anonim válasza:
Utolsó:
Rosszul tudod, ez a része az MT- módosulásnak januártól van érvényben.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!