Táppénz igènylès?!

Utolsó, azért az rendkívül szomorú, hogy "le kell tagadni " a kapcsolatunkat, férjunket egy munka miatt.... (nem ellened szól, ne érts félre).

Ez nem mellesleg kemény diszkrimináció is, sérti az egyenlő bánásmód követelményét.

#21

Igen.

Egyébként nem is valami jól kereső munka.

Sokat agyaltam a férjemmel, hogy ezek után vállaljam-e.

Ezzel a főnök csak annyit ért el, hogy nagyon megleptem őt a terhességemmel.

Ne is legyen!

Értelmes, valamirevaló munkahelyen, normális főnökök eleve úgy állnak egy fiatal hölgyhöz, hogy valószínűleg nemcsak az az egy életcélja van, hogy kidolgozza a belét,hazamenjen, aztán várja a következő műszakot, hanem esetleg családot, gyerekeket, tartalmas, boldog életet akar megteremteni rövid időn belül, amihez a munkája csak egy "eszköz". (Egzisztenciális biztonság)

Nem azért élünk baszki, hogy dolgozzunk, hanem azért dolgozunk, hogy éljünk!

Én biztos, hogy nem leszek ilyen gerinctelen, alja főnök, ha egyszer azzá válnék.

Szégyellje magát az összes ilyen munkáltató, de a fagyi a legtöbbször úgyis visszanyal, a kismamáknak pedig nem lesznek kevesebb jogosultságai....