Megteheti? A munkáltató nem akar elengedni táppénzre?
Barátnőm babát vár, nemsokára 12 hetes, és szólt a főnökének, hogy tudjon róla.Azt is mondta neki, hogy nem szeretne már sokáig dolgozni, erre a főnöke tökre kiakadt, azt mondta ezt nem teheti meg, majd februárba menjen el a 6 hetes szülési szabadságra.Barátnőm nem akar addig várni, mert eléggé stresszes a munka, már otthagyta volna, ha van lett volna másik, de így alakult.
Főnöke azt mondta neki, hogy nem akarja fizetni a táppénze után azt a 20%ot, amit neki kell, és hogy akkor valahogy levonja majd a fizetéséből ha elmegy, vagy ha tényleg annyira el akar menni, akkor mondjon föl, mert neki nem éri meg, hogy egy másik embert foglalkoztasson, plusz még fizessen utána is.Azt hozzáteszem, hogy nevetségesen kevés összegről van szó!
Mit lehet ilyen esetben tenni?A doki kiírja gondolom, és akkor a főnök nem tud semmit csinálni ugye?
Esetleg tudtok valami jogszabályt linkelni?
Ja és a barátnőm sajna olyan, hogy hajlamos elkapni könnyen a náthát, meg akármit, ehhez képest múlt héten végig neki kellett 'ápolgatnia' a beteg főnökét, aki persze tök rossz állapotban bement dolgozni.
Ja és azt még nem is írtam, hogy 2 és fél év alatt szinte minden nap túlóráznia kellett úgy, hogy azt ki sem fizették, de nem 5 vagy 10 percről, hanem órákról beszélek naponta!És e mellett ha este 10kor hívta a főnöke, hogy másnap menjen be egy órával korábban, akkor bement...
Ez igen nagy bunkóság a fönökétöl.
Mindig annak a híva vagyok hagy munkahely az els, de amit itt leírsz az egy köcsög.
Irassa kimagát. csak ha feketén kapott pénz után táppénz sem jár. annyit fog megkapni ami a szerzödésében van.
Tipikus szemétkedő főnöke van a barátnődnek, de azt kell hogy mondjam, hogy sajnos a legtöbb helyen ez megy. A legjobb barátnőm már közel 2 éve babát akar, egyszer fél füllel hallotta a főnöke mikor erről beszélgettünk és finoman közölte vele, hogy ha teherbe mer! esni akkor onnantól kezdve nem kell mennie dolgozni. Úgyhogy most szegénykémet mindenki utálja a munkahelyén mert babát akar és talán e miatt a sok stressz miatt nem jön össze neki:S
A dolog jogi részéről annyit, hogy ha a barátnőm talál egy olyan orvost aki táppénzbe veszi valami miatt (akár kamu betegség miatt is) a terhesség egész időtartamára akkor a munkáltató fejen állhat és lesz@rhatja magát akkor sem tud semmit csinálni. A +20%-ot amit fizetni kell a munkáltatónak a barátnőd után nem vonhatja le a fizetéséből, ha megpróbálná rögtön ügyvédhez kell fordulni. (vannak minden megyeszékhelyen pártfogó ügyvédi irodák, ingyen segítenek) Nem szép dolog ezt tenni egy munkáltatóval, de mit tehetne mást mikor vele is ilyen csúnyán viselkedtek?!? Szóval először is keressetek egy dokit aki talál okok arra, hogy táppénzbe vegye a barátnődet.
remélhetőleg van a barátnődnek munkaszerződése.
írassa ki magát nyugodtan.
a főnök meg olvassa el a munka törvénykönyvét.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!